Zoekresultaten
961 - 970 van de 20520 resultaten voor: organisatie leidinggeven projectmanagement eigenschappen goede projectmanager
... het risico van verlies aan verbinding met collega’s en de organisatie. Nu veel organisaties zijn overgestapt op hybride werken, is goed ... en kennis wordt gedeeld en interactie plaatsvindt. Voor een goede samenwerking is het maken van duidelijke afspraken wel essentieel. 68% ...
... het risico van verlies aan verbinding met collega’s en de organisatie. Nu veel organisaties zijn overgestapt op hybride werken, is goed ... en kennis wordt gedeeld en interactie plaatsvindt. Voor een goede samenwerking is het maken van duidelijke afspraken wel essentieel. 68% ...
... het risico van verlies aan verbinding met collega’s en de organisatie. Nu veel organisaties zijn overgestapt op hybride werken, is goed ... en kennis wordt gedeeld en interactie plaatsvindt. Voor een goede samenwerking is het maken van duidelijke afspraken wel essentieel. 68% ...
... te maken met drie zaken: discipline; planning; organisatie. Kink in de kabel verbetering directe ... werkt, en jij als leidinggevende al helemaal. Als je geen goede afspraken maakt met je medewerkers en directe collega’s, kan er op dit ...
... eeuw het 7S-model. Het model meet de effectiviteit van een organisatie aan de hand van zeven factoren, die allemaal met de letter ‘S’ ... verwijst naar de managementstijl. Dit behelst de stijl van leidinggeven, maar ook de diversiteit in stijlen van leidinggeven. Het heeft ...
... werkend Nederland vindt namelijk dat het management van hun organisatie doet wat het belooft. Voor het Trust Index-medewerkersonderzoek ... (e-learning) tussen werknemers en management zeker ten goede komt. Beloftes vaker waarmaken en in ieder geval pro-actiever ...
... werkend Nederland vindt namelijk dat het management van hun organisatie doet wat het belooft. Voor het Trust Index-medewerkersonderzoek ... (e-learning) tussen werknemers en management zeker ten goede komt. Beloftes vaker waarmaken en in ieder geval pro-actiever ...
... ook de sollicitant probeert erachter te komen of de baan de eigenschappen heeft waar hij naar op zoek is. Autonomie ... impact te hebben op de maatschappij of andere mensen in de organisatie. Autonomie: zelfstandig te werk kunnen gaan en zelf de ...
... het gedrag van de recruiter, het gevoel of de baan bij de eigenschappen van de sollicitant past, de verwachting om aangenomen te worden ... de vacature; een belangrijke positie te bekleden in de organisatie. Het geeft een goed signaal als een belangrijk persoon met een ...
... U kunt ze het beste ontwerpen om specifieke baanrelevante eigenschappen mee te meten. Net als bij een gestructureerd interview, is het ...