Zoekresultaten
971 - 980 van de 44172 resultaten voor: node zakelijke communicatiemiddelen beveiliging 93 cloud en social media
... van de individuele werknemer. Wanneer geldt de hoge en wanneer lage premie? Werkgevers betalen de lage WW-premie van 2,94% voor werknemers met een vast contract en de hoge WW-premie van 7,94% voor werknemers met een flexibel contract. Voor ...
... van de individuele werknemer. Wanneer geldt de hoge en wanneer lage premie? Werkgevers betalen de lage WW-premie van 2,94% voor werknemers met een vast contract en de hoge WW-premie van 7,94% voor werknemers met een flexibel contract. Voor ...
... van de individuele werknemer. Wanneer geldt de hoge en wanneer lage premie? Werkgevers betalen de lage WW-premie van 2,94% voor werknemers met een vast contract en de hoge WW-premie van 7,94% voor werknemers met een flexibel contract. Voor ...
... van de individuele werknemer. Wanneer geldt de hoge en wanneer lage premie? Werkgevers betalen de lage WW-premie van 2,94% voor werknemers met een vast contract en de hoge WW-premie van 7,94% voor werknemers met een flexibel contract. Voor ...
... van de individuele werknemer. Wanneer geldt de hoge en wanneer lage premie? Werkgevers betalen de lage WW-premie van 2,94% voor werknemers met een vast contract en de hoge WW-premie van 7,94% voor werknemers met een flexibel contract. Voor ...
... begonnen. Om jongeren tussen de 13 en 18 jaar die de komende maanden als vakantiewerker aan de slag willen te beschermen tegen onderbetaling, zwaar werk en ongezonde arbeidsomstandigheden , start het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een campagne over de rechten en plichten bij vakantiewerk. ...
... begonnen. Om jongeren tussen de 13 en 18 jaar die de komende maanden als vakantiewerker aan de slag willen te beschermen tegen onderbetaling, zwaar werk en ongezonde arbeidsomstandigheden , start het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een campagne over de rechten en plichten bij vakantiewerk. ...
... begonnen. Om jongeren tussen de 13 en 18 jaar die de komende maanden als vakantiewerker aan de slag willen te beschermen tegen onderbetaling, zwaar werk en ongezonde arbeidsomstandigheden , start het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een campagne over de rechten en plichten bij vakantiewerk. ...
... heeft gevolgd, weet u dat u sinds 1 januari met nieuwe wet- en regelgeving te maken heeft. Zo is de Participatiewet ingegaan en zijn de verlofmogelijkheden aangepast in de Wet arbeid en zorg (WAZO). ...
De Inspectie SZW heeft zich tussen 2010 en 2012 ingespannen om agressie en geweld tegen werknemers te verminderen. In 2009 stond het aantal ... sectoren meer maatregelen zouden moeten nemen om agressie en geweld tegen te gaan. De Inspectie SZW wilde de werkgevers bewustmaken ...