9.1 Vergoedingssituaties
vanaf indiensttreding
niet verlengen
Uw onderneming is de transitievergoeding verschuldigd als u een werknemer ontslaat. Hiervoor hoeft de werknemer tegenwoordig niet meer eerst twee jaar in dienst te zijn. Sinds 2020 bestaat vanaf het moment van indiensttreding recht op de transitievergoeding. Waar het om gaat is dat het initiatief voor het einde van het dienstverband van uw kant komt:
- Uw organisatie zegt de arbeidsovereenkomst op met een ontslagvergunning van UWV.
- De kantonrechter ontbindt de
Probeer Fundament nu 14 dagen gratis
Na twee weken stopt uw toegang automatisch. U zit dus nergens aan vast! Met uw account profiteert u direct van:
Altijd en overal betrouwbare vakinformatie geselecteerd door een ervaren redactie
Op kantoor achter uw computer of in de trein op uw mobiel, de informatie van Fundament kunt u altijd en overal raadplegen.
Toegang tot de overzichtelijke online kennisbank
Honderden artikelen met praktijkinformatie, aangepast aan de geldende wet- en regelgeving over centrale thema's binnen uw vakgebied.
Gratis adviesdesk
Stel uw praktijkvragen aan de deskundige adviesdesk en bespaar al snel honderden euro's op externe adviseurs.
Toegang tot Rendement.nl
Met een account op Fundament krijgt u automatisch ook toegang tot Rendement.nl met actuele nieuwsberichten, honderden praktijktools en diepgravende achtergrondartikelen.
U kunt eenmalig gebruik maken van dit aanbod. Bekijk hier de mogelijkheden voor een abonnement.