Zoekresultaten
1 - 10 van de 30075 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte eerste ziektejaar 22 situaties ziektewet uitkering
... vangnet Gedurende de ziekte van een werknemer heeft uw organisatie twee jaar lang een loondoorbetalingsplicht (zie hoofdstuk 2) en de ... uw organisatie dus soms slechts deels gecompenseerd voor de loondoorbetaling. De ZW bij AOW-gerechtigde werknemers Voor ...
ondergrens Gedurende het tweede ziektejaar moet uw organisatie nog steeds het loon van de werknemer doorbetalen. Hierbij geeft de ... Het is belangrijk dat hij dat op tijd doet, aangezien de loondoorbetaling (of ZW-uitkering) na 104 weken stopt. Als de werknemer geen ...
... principe voor maximaal 104 weken (twee jaar dus). De loondoorbetaling hoeft niet altijd op de eerste ziektedag te starten. Het is ... minimumloon ondergrens De wet verplicht uw organisatie om in het eerste ziektejaar 70% van het loon – de grondslag (zie ...
... Stel dat een werknemer per 15 juli 2024 uitvalt wegens ziekte. Het refertejaar voor de Ziektewet eindigt op 31 mei 2024 ... ziek worden en geen baan of uitkering hebben. Het eerste jaar tussen de 70% en 100% – afhankelijk van hoeveel loon de ... voor een werknemer met de AOW-leeftijd zal UWV op uw organisatie verhalen. U betaalt voor deze werknemer immers geen premies ...
... wettelijk minimum van 70%. Is er niets vastgelegd over de loondoorbetaling bij ziekte, dan kunt u de hoogte van het doorbetaalde loon ... een jaar langer doorbetalen Het kan zijn dat uw organisatie door onvoldoende inspanningen voor re-integratie van de zieke ...
... heeft, maar in bepaalde situaties bestaat er ook bij ziekte tijdens het dienstverband recht op een ZW-uitkering (zie verderop). Hiervoor moet uw organisatie de ziekte wel tijdig bij UWV melden. Compensatie deadline ...
... werknemers van wie het dienstverband tijdens ziekte afloopt en mensen met een WW-uitkering. Werknemers die nog wel in ... de Ziektewet potjes Aof Whk Uw organisatie betaalt via de premies werknemersverzekeringen een ZW-premie die ...
no-riskpolis In het tweede ziektejaar kan uw organisatie – net als in het eerste ziektejaar – in een aantal situaties te maken krijgen met een ...
... zogeheten wekeneis. verlenging Een periode van ziekte of onbetaald verlof in de laatste 36 weken zorgt voor verlenging van de ... maar kunt dat ook verplicht zijn op grond van een cao. Uw organisatie moet hiervoor zijn aangesloten bij de Stichting PAWW, die de ...
... u een bepaald stappenplan volgen. In het kort gaat het bij ziekte die voortduurt om de volgende stappen: Het ziek melden van ... of arbodienst. De bedrijfsarts of arbodienst helpt uw organisatie bij het verzuimbeleid. Zo neemt de bedrijfsarts of arbodienst ...
- 1 van 3008
- ››