Zoekresultaten
11 - 20 van de 35945 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werknemers schulden wat kan werkgever nog meer doen 64 coaching
... Coaching is de laatste jaren enorm in opkomst. Steeds meer werknemers willen uitzoeken wie ze precies ‘zijn’, waarom ze doen zoals ze ... het beste uit de gecoachte te halen zodat hij effectief kan functioneren, zowel in zijn werk als privé. Coaching draait voor ... uw coachingsvaardigheden en gesprekstechnieken. 4.1 Wat is coaching? ...
... opdrachten vraagbaak Een coachende stijl van leidinggeven is een manier om medewerkers met een grote mate van ... u voor sturing en helpt u medewerkers om zich binnen de organisatie te ontwikkelen. 9.2.2 Training opleiding Goede ...
... en de directie bepalen in grote lijnen welke stappen een organisatie gaat nemen voor verdere ontwikkeling en groei, maar werknemers kunnen ook een duit in het zakje doen. Om te drempel te verlagen ...
... vakantie, het weer, of het gezin. Pijnlijke onderwerpen gaan werknemers het liefst uit de weg, dat bespreken ze liever niet op de werkvloer. ... stoornissen, chronische ziekten, grote financiële schulden, eenzaamheid of een combinatie van factoren. Deze mensen zien het ...
... en de begeleider. Voorbeeldrol houding Werknemers kijken vaak als eerste naar ‘de baas’ om te zien hoeveel belang ... onder werknemers, omdat ze zo helder krijgen waar de organisatie naartoe wil. Ook voor uw organisatie zijn leidinggevenden een ...
... Waar mensen samenwerken, is leiderschap nodig. Zeker als uw organisatie zich inzet om diversiteit binnen te halen. De leidinggevende stuurt ... tussen een werknemer en de leidinggevende, maar ook tussen werknemers. Autonomie met inachtneming van alle hiervoor genoemde ...
opeisbaar lening Schulden zijn – al dan niet direct opeisbare – juridisch afdwingbare ... schulden tegen de nominale waarde opneemt op de balans. Toch kan het zogenoemde matchingprincipe soms met zich meebrengen dat passivering (nog) niet mogelijk is. Verkoopcijfers inschatten op basis van ervaring ...
... vraagbaak Een coachende stijl van leidinggeven is een manier om werknemers met een grote mate van zelfstandigheid ... zorgt u voor sturing en helpt u werknemers om zich binnen de organisatie te ontwikkelen. Coachingsvaardigheden opleiding ...
... voor een coachingstraject en hem zorgvuldig laten weten wat hij ervan kan verwachten. Grote kans dat de werknemer enthousiast en ... bijvoorbeeld geremd door een gebrek aan mogelijkheden in de organisatie, of door collega’s die niet bereid zijn bepaalde dingen voor hem ...
... Deze managers steken bij verschillende aspecten van leidinggeven boven het maaiveld uit. Draagvlak, prioriteiten en van nature ... managers: Ze zijn bekend met alle facetten van de organisatie. Ze hebben verschillende functies op verschillende afdelingen ...