Zoekresultaten
11 - 20 van de 42551 resultaten voor: node onderneming administratie beloningen aanspraken en uitkeringen 43 uitkeringen wegens aanspraak
... tot het loon behoort of niet, hangt af van de soort en de hoogte van de uitkering. In een handreiking van Forum Salaris, het online ... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ...
... tot het loon behoort of niet, hangt af van de soort en de hoogte van de uitkering. In een handreiking van Forum Salaris, het online ... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ...
... Stel dat een werknemer per 15 juli 2025 uitvalt wegens ziekte. Het refertejaar voor de Ziektewet eindigt op 31 mei 2025 – juni 2025 telt niet mee – en loopt dus van 1 juni 2024 tot en met 31 mei 2025. In 2024 verdiende de ...
... uit de vorige paragraaf die al dan niet op basis van aanspraken kunnen plaatsvinden, kunnen andere uitkeringen (en verstrekkingen) ... eenmalig Als werknemers een bepaalde diensttijd bij je onderneming hebben bereikt, kun je hun hiervoor een eenmalige uitkering (of ...
... uit de vorige paragraaf die al dan niet op basis van aanspraken kunnen plaatsvinden, kunnen andere uitkeringen (en verstrekkingen) ... eenmalig Als werknemers een bepaalde diensttijd bij je onderneming hebben bereikt, kun je hun hiervoor een eenmalige uitkering (of ...
... twee maanden 75% van het WIA-maandloon minus de verdiensten, en vanaf de derde maand 70% van het WIA-maandloon minus de verdiensten. ... door 12. Hierbij tellen zaken als een 13e maand, bijtelling wegens privégebruik van de auto van de zaak, eindejaarsuitkering, ...
... Er geldt ook een re-integratieplicht, waarbij werkgever en werknemer tijdens de eerste twee ziektejaren samen moeten werken aan ... verdiencapaciteit Een medewerker maakt alleen aanspraak op een WIA-uitkering als hij zich gedurende de eerste twee jaar ... hierover leest u in hoofdstuk 7. 1.2 Re-integratie en uitkeringen voor medewerkers ...
Voor een werkneemster die zich ziek meldt wegens een voortijdig einde van de zwangerschap, kan de werkgever een uitkering ... Vaak is een werkneemster door zo’n emotionele en mogelijk fysieke dreun niet in staat om gelijk weer aan het werk te gaan. ... aan te vragen bij UWV. De werkgever moet in de administratie een zwangerschapsverklaring opnemen. Ziektewetuitkering voor ...
Voor een werkneemster die zich ziek meldt wegens een voortijdig einde van de zwangerschap, kan de werkgever een uitkering ... Vaak is een werkneemster door zo’n emotionele en mogelijk fysieke dreun niet in staat om gelijk weer aan het werk te gaan. ... aan te vragen bij UWV. De werkgever moet in de administratie een zwangerschapsverklaring opnemen. Ziektewetuitkering voor ...
Voor een werkneemster die zich ziek meldt wegens een voortijdig einde van de zwangerschap, kan de werkgever een uitkering ... Vaak is een werkneemster door zo’n emotionele en mogelijk fysieke dreun niet in staat om gelijk weer aan het werk te gaan. ... aan te vragen bij UWV. De werkgever moet in de administratie een zwangerschapsverklaring opnemen. Ziektewetuitkering voor ...