Zoekresultaten
11 - 20 van de 15525 resultaten voor: node onderneming personeel ontslag 10 afhandeling vertrek
... Verdient een werknemer meer dan € 150.000? Dan betaalt uw onderneming als werkgever tijdelijk 16% extra belasting over het salaris boven ... ambtenaren geldt voor twee jaar een nullijn, behalve voor personeel in de zorg. De eerder voorgenomen bezuinigingen op het passend ...
... of nalaten van de werknemer lijken op de redenen voor ontslag op staande voet. Alleen is er dan sprake van een dringende reden en ... gaande is. Ook mag u juridisch advies inwinnen. 10.2.1 Onmiddellijk vertrek herplaatsing Bij ontslag op staande ...
... In het hoofdstuk ‘Loonheffingen aangeven en betalen’ (10.7.1 in het Handboek vrije vergoedingen en verstrekkingen en 11.7.1 in het Handboek WKR ) staat dat uw onderneming 30% pseudo-eindheffing moet betalen over het excessieve deel van ...
inlichten Uw onderneming moet niet alleen de Belastingdienst en uw pensioenuitvoerder ... Einde van inhoudingsplicht onderneming geen personeel meer nihilaangiften indienen De uitdiensttreding van ... komt de aanspraak van rechtswege te vervallen. 10.2 Afmeldingen ...
... volgt. Als de werknemer een lening heeft lopen bij uw onderneming, moet u goede afspraken maken over of hij die nog vóór vertrek ... van een belaste aanspraak is vrijgesteld. Fiscale afhandeling van aanspraken Zoals gezegd kan een uitkering bij ... de hoogte van de uitkering waarop hij recht geeft. 10.1 Eindafrekening ...
... aan werknemers. Het is aan u om na te gaan hoe de fiscale afhandeling van zulke cao-afspraken in de praktijk moet verlopen. Het kan ... moet vertrouwen. Als zo’n vaste vergoeding in de voor uw onderneming geldende cao is afgesproken, moet u toetsen of deze aan alle ...
Bij het opheffen van een onderneming moeten ook de arbeidscontracten van werknemers worden beëindigd. ... overgegaan tot het op slot draaien van de onderneming. Personeel ontslaan vanwege bedrijfsbeëindiging valt onder ontslag om bedrijfseconomische redenen (toolbox) . De werkgever zal daarvoor ...
... staan niet alleen voor de uitdaging om hooggekwalificeerd personeel aan te trekken, maar vooral ook om het huidige personeel te behouden. ... onder meer druk. De hoge werkdruk in een groeiende onderneming levert nog een ander risico op: werkstress. En dit kan leiden tot ...
... 1958 Actie ondernemen als afhandeling bezwaar te lang duurt ...