Zoekresultaten
11 - 20 van de 36116 resultaten voor: onderneming personeel pensioen en aow aanvullend individueel pensioen 81 extra pensioenopbouw tweede
... heeft onlangs het voorstel Wet verlaging maximumopbouw- en premiepercentages pensioenen en maximering pensioengevend inkomen (pdf) ... meer helemaal goed aan op de werkelijkheid. Een adequaat pensioen na 40 jaar opbouw Voor de pensioenen die via de werkgever lopen ...
... Dit houdt in dat werknemers vanaf 1 januari 2015 minder pensioen kunnen opbouwen. Eén van de maatregelen is dat het opbouwpercentage ... aanvullende afspraken gemaakt met D66, ChristenUnie en SGP. Die afspraken zijn verwerkt in een aanvulling op het wetsvoorstel, die ...
De OR’en van 20 grote organisaties waarschuwen naar aanleiding van de plannen in het ... Nederlanders sparen zeven miljoen werknemers voor een aanvullend pensioen. Voor deze groep daalt de pensioenopbouw straks met gemiddeld 23%. ...
... om te bepalen of hij zich voor dit risico wil verzekeren, en of hij daarvoor een (soms aanzienlijke) premie wil betalen. Toch kan ook uw ... 7.6.3 Kosten dragen Of werknemers zich nu individueel of collectief via de werkgever verzekeren, in principe zijn de ...
... om te bepalen of hij zich voor dit risico wil verzekeren, en of hij daarvoor een premie wil betalen. 10.6.1 Keuze voor collectief ... stellen. Daar staat tegenover dat de verzekeraar ook extra diensten kan bieden naast de uitkering, zoals een vergoeding van de ... op het moment dat u de verzekering beëindigt. 10.6 Individueel of collectief ...
... bereiken van de AOW-leeftijd recht op een AOW-uitkering. Het pensioen dat de werknemer via uw onderneming opbouwt, is hier een aanvulling op. Daarom bouwen werknemers over ...
... verdienen uw aandacht, maar dichter bij huis moet uw onderneming oog hebben voor de eigen werknemers. Het is belangrijk om ook met ... werk-privé zorgen voor meer winst. Gemotiveerd en betrokken personeel is namelijk productiever. Ondernemingen met gemotiveerd en betrokken ...
Als uw bestuurder uw OR voorstellen doet op het gebied van pensioen, de winstdeling of een spaarregeling is het uw taak om allereerst te controleren of de bindende bepalingen die in cao’s en arbeidsvoorwaarden staan, niet worden geschonden. Verder geldt het ...
... gezond de pensioendatum kunnen halen of eerder met pensioen kunnen. Dat zijn onder meer de tijdelijk versoepelde regels voor een regeling voor vervroegde uittreding (RVU), het verlofsparen en de generatieregeling. 9.6.1 Regeling voor vervroegde uittreding ...
De overheid wil de wachttijd voor de opbouw van pensioen voor uitzendkrachten verkorten en experimenteren met pensioenopbouw voor zelfstandigen via de tweede pijler, ...