Zoekresultaten
11 - 20 van de 36161 resultaten voor: onderneming salaris buitenlandsituaties uitzenden personeel 13 uitzend en beloningsbeleid
... werken, is het iets anders gesteld met de belastingplicht en sociale verzekeringen bij thuiswerken. Op het moment dat een werknemer ... grens In Duitsland is alleen de grens een factor. Salaris voor werk dat een werknemer in Nederland verricht, valt onder het ... toch belasting in Nederland. 5.4 Thuiswerken in buitenlandsituaties ...
... natuurlijk sowieso recht op uitbetaling van zijn salaris over de laatste periode van het dienstverband. Uitbetaling van ... kostendeclaraties; een openstaande lening bij uw onderneming (het kan zijn dat de werknemer (het restant van) de lening nog ... uw onderneming aanhoudt. Is dat bijvoorbeeld van januari tot en met december met uitbetaling van de bijslag in mei, dan heeft een werknemer ...
... verdienen uw aandacht, maar dichter bij huis moet uw onderneming oog hebben voor de eigen werknemers. Het is belangrijk om ook met ... werk-privé zorgen voor meer winst. Gemotiveerd en betrokken personeel is namelijk productiever. Ondernemingen met gemotiveerd en betrokken ...
Financiële instellingen, zoals banken en verzekeraars, worden vanaf 2015 verplicht om een beheerst beloningsbeleid te voeren. Dit houdt in dat perverse beloningsprikkels en ... beloningen bij geringere of negatieve prestaties van de onderneming is geschrapt. De verantwoordelijkheid voor eventuele ...
uitlener Bij het inlenen van personeel gaat het om een situatie dat een onderneming (de inlener) arbeidskrachten inhuurt van een andere onderneming (de ... kan in echte of fictieve dienstbetrekking zijn bij het uitzend- of detacheringsbureau, dit is afhankelijk van de situatie. Er is ...
... fiscaliteit geen betekenis gevolgen Uw onderneming kan in de praktijk met freelancers werken. De term ‘freelancer’ ... maar het gaat bijvoorbeeld om een zelfstandige zonder personeel of aannemer van werk. U zult dus altijd moeten bepalen van welke ...
gehele onderneming Zoals aangegeven, is het goed toepassen van de ... afdeling het complete overzicht van de vergoedingen en verstrekkingen die in de gehele onderneming aan werknemers worden gegeven. ... zit. In de praktijk gebeurt dit echter maar weinig. 13.1 Samenwerking ...
... Het hangt van de (afgesproken) gang van zaken binnen uw onderneming af in welke administratie dit precies moet gebeuren (zie ook ... hoeft te gebeuren. Er moet dan echter wel een directe en duidelijke link te leggen zijn tussen de aan de werknemer betaalde ... een bewaarplicht geldt van minstens zeven jaar. 13.4 Bewaarplicht ...
... de rechter de arbeidsovereenkomst laten ontbinden. 13.4.1 Op staande voet voorbereiding Een werknemer na de ... bewijs in lijn met de volgende uitgangspunten, dan heeft uw onderneming het bewijs in ieder geval rechtmatig verkregen. Er moet een ...
... verhaal juridisch gezien weer stukken complexer maakt. 13.1.1 Aard van de fraude straffen De sanctie die uw onderneming gaat opleggen, hangt af van de aard van de fraude. Het is niet ...