Zoekresultaten
11 - 20 van de 34644 resultaten voor: onderneming personeel administratie indiensttreding 1 wel of geen indiensttreding
... het vaststellen van de identiteit van nieuwe werknemers bij indiensttreding is duidelijker uiteengezet in het Handboek Loonheffingen 2016. ... de identiteit van de nieuwe werknemer vaststellen en bepalen of een buitenlandse werknemer voor uw organisatie mag werken. Voor ...
... het vaststellen van de identiteit van nieuwe werknemers bij indiensttreding is duidelijker uiteengezet in het Handboek Loonheffingen 2016. ... de identiteit van de nieuwe werknemer vaststellen en bepalen of een buitenlandse werknemer voor uw organisatie mag werken. Voor ...
... het vaststellen van de identiteit van nieuwe werknemers bij indiensttreding is duidelijker uiteengezet in het Handboek Loonheffingen 2016. ... de identiteit van de nieuwe werknemer vaststellen en bepalen of een buitenlandse werknemer voor uw organisatie mag werken. Voor ...
... kan het risico van aansprakelijkstelling beperken voor uw onderneming. Administratie aansprakelijkheidsschuld De ... werknemers van de onderaannemer of het ingeleende personeel in uw administratie bewaren. Dit is volgens de privacyregels namelijk ...
... van een buitenlandse werknemer in Nederland moet uw onderneming voldoen aan een reeks administratieve verplichtingen. 4.1.1 ... aan haar verantwoordelijkheid. Als het uitzendbureau zijn personeel niet (goed) heeft geïdentificeerd of de loonbelastingverklaring niet ...
... verdienen uw aandacht, maar dichter bij huis moet uw onderneming oog hebben voor de eigen werknemers. Het is belangrijk om ook met ... werk-privé zorgen voor meer winst. Gemotiveerd en betrokken personeel is namelijk productiever. Ondernemingen met gemotiveerd en betrokken ...
duurder Het inlenen van personeel kan via een uitzendconstructie of een payrollconstructie verlopen. ... de werving en selectie van het personeel regelt, terwijl uw onderneming dat voor een payrollkracht zelf verzorgt. Bij payroll besteedt u ... inlenersbeloning Zoals in paragraaf 1.3 al is aangegeven, hebben uitzendkrachten sinds 30 maart 2015 recht op ...
... aantal] termijnen.’ Daarnaast moet u voor uw eigen administratie uiteraard goed vastleggen: wanneer u aan welke werknemer ... voorschot buiten het loonbeslag om uitbetalen, omdat dit uw onderneming in een vervelende (financiële) positie brengt (zie hoofdstuk 9). ...
... omdat ze een groter risico hebben op ziekteverzuim. Sinds 1 januari 2014 betaalt de werkgever een gedifferentieerde premie Whk voor de ... die in te kopen. Het is namelijk van belang om te beoordelen of (ex-)werknemers bij ziekte recht hebben op een uitkering, voor welke periode ... met individueel gedifferentieerde premies. 3.1 Wel of geen eigenrisicodragerschap? ...
... de telefooncentrale waarop telefoontjes kunnen binnenkomen of worden omgeleid. Verzacht het wachten Veel telefooncentrales ... verzoeken zijn vraag in een e-mail te stellen. 4.1.1 Mogelijkheden voicemail openbaar netwerk ... direct een andere centrale aan te schaffen. 4.1 Wel of geen centrale ...