Zoekresultaten
11 - 20 van de 15905 resultaten voor: organisatie non profit conflicthantering kundig omgaan conflicten
... en bekwamen op hun vakgebied (tools) , profiteert de organisatie ook van intervisie. Voor een goede uitkomst is het van belang dat ...
... en bekwamen op hun vakgebied (tools) , profiteert de organisatie ook van intervisie. Voor een goede uitkomst is het van belang dat ...
... u werkdruk en stress in perspectief en kunt u er beter mee omgaan. Bovendien kweekt u met humor saamhorigheidsgevoel en waardering van uw ... is, maar heel veel andere dingen ook. 8.6 Conflicten oplossen ...
Conflicten zijn in twee soorten te verdelen, namelijk: inhoudelijke conflicten; sociaal-emotionele conflicten. Inhoudelijke conflicten ... van een situatie en de manier waarop de partijen met elkaar omgaan. Er is een verschil van mening over: schuld en onschuld; goed ...
Kennis van soorten conflicten die zich kunnen voordoen, helpt bij het herkennen en oplossen ervan. Conflicten zijn in twee soorten te verdelen, te weten: inhoudelijke ... een situatie, plus de manier waarop de partijen met elkaar omgaan. Er is dan bijvoorbeeld een verschil van mening over: schuld en ...
... helemaal geen actie. Schakelt de OR hulp in van buiten de organisatie, dan valt de keus op een trainer of adviseur (94,6%), de vakbond ... respondenten is 45% werkzaam in de profit sector, 39% in de non-profit sector en 16% bij de overheid. Het gemiddelde zetelaantal van de ...
... helemaal geen actie. Schakelt de OR hulp in van buiten de organisatie, dan valt de keus op een trainer of adviseur (94,6%), de vakbond ... respondenten is 45% werkzaam in de profit sector, 39% in de non-profit sector en 16% bij de overheid. Het gemiddelde zetelaantal van de ...
Waarschijnlijk beschikt uw organisatie over een hoop gegevens van mensen die momenteel donateur zijn, ... of op een andere manier in contact zijn gekomen met uw organisatie. U mag hier echter niet zomaar een telefoonlijst van maken en ze ... uw organisatie en (potentiële) donateurs. 7.3 Omgaan met persoonsgegevens ...
... hoe werknemers zich ontplooien en groeien. Medewerker en organisatie ontplooien Bedenk bij het begeleiden van ontwikkeling ... voor dat hand dat u hierbij kijkt naar de behoeften van uw organisatie. Maar uiteraard moet u ook oog hebben voor de behoeften van uw ... meteen op de vernieuwing inspringen. 1.3 Planmatig omgaan met ontwikkeling ...
... waarvoor een POP dient en wat het belang ervan is voor organisatie en medewerkers, u kunt altijd met weerstand te maken krijgen. Het ... gewoon fijn op zijn plek en doet hij nuttig werk voor de organisatie, dan kunt u dit ook accepteren en hem gewoon laten werken. Bespreek ... u ze natuurlijk niet onder druk te zetten. 2.4 Omgaan met weerstand ...