Zoekresultaten
101 - 110 van de 44056 resultaten voor: node or medezeggenschap informatierecht 9 informatie en achterban
inspringen Informatie vormt een cruciale voorwaarde voor zinvolle initiatiefvoorstellen. ... inspringen op ontwikkelingen binnen de organisatie. De OR kan bijvoorbeeld zelf voorstellen doen aan de bestuurder naar aanleiding van informatie over de algemene gang van zaken en beleidsvoornemens. Het recht op initiatief is vastgelegd in artikel ...
... je zoekt ook uit wat er in de planning, voorbereiding en in de organisatie en het management van veilig werken niet goed is gegaan en beter geregeld moet ... het rapport aan de Arbeidsinspectie toevoegen. 4.2 Informatie verzamelen ...
... je zoekt ook uit wat er in de planning, voorbereiding en in de organisatie en het management van veilig werken niet goed is gegaan en beter geregeld moet ... het rapport aan de Arbeidsinspectie toevoegen. 4.2 Informatie verzamelen ...
... je zoekt ook uit wat er in de planning, voorbereiding en in de organisatie en het management van veilig werken niet goed is gegaan en beter geregeld moet ... het rapport aan de Arbeidsinspectie toevoegen. 4.2 Informatie verzamelen ...
... je zoekt ook uit wat er in de planning, voorbereiding en in de organisatie en het management van veilig werken niet goed is gegaan en beter geregeld moet ... het rapport aan de Arbeidsinspectie toevoegen. 4.2 Informatie verzamelen ...
... kunt uitoefenen, is geregeld in de WOR. Om als OR een volwaardige onderhandelingspartner te zijn tijdens het ... invloed uit te oefenen tijdens het harmonisatietraject. Informatierecht noodzakelijk Als uw OR meer informatie nodig heeft om een weloverwogen oordeel te kunnen vellen over de ...
... gevallen is de bestuurder verplicht om de ondernemingsraad (OR) van informatie te voorzien. In ieder geval als het gaat om een advies- of ...
... veranderingen in de organisatie is het belangrijk dat de OR en de bestuurder duidelijk afspreken wie wat communiceert naar de achterban ... op welk moment dit gebeurt. Dat voorkomt een overvloed aan informatie en onduidelijkheid bij werknemers. Bovendien moet de OR zich niet ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de werknemers in het overleg met de bestuurder. Die rol ... instemming ( artikel 27 WOR) of overleg voor aan de OR en kan via de OR bijvoorbeeld ook meer draagvlak creëren voor zijn besluit. Om ... afweging in maken. Argumenten achterban zijn nuttige informatie voor de OR Besluit de OR de achterban te raadplegen, dan is ...
... overleg tussen (centrale) ondernemingsraad ((C)OR), raad van commissarissen (RvC), raad van toezicht (Rvt) en raad van bestuur ... bevechten , blijkt uit het juryrapport van de Alliantie Medezeggenschap & Governance (AMD) dat de medezeggenschap bij Tata Steel ...