Zoekresultaten
101 - 110 van de 42311 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 2 loondoorbetaling 22 te betalen percentage
... oorzaak Als een werknemer zich ziek meldt, mag een organisatie onder zowel de AVG als de WBP niet vragen naar de aard of oorzaak van de ziekte. In de beleidsregels ‘De zieke werknemer’ van de AP staat ...
... én vóór de start van de flexibiliseringsperiode, kan uw organisatie een Ziektewet-uitkering voor haar aanvragen bij UWV. Ditzelfde ... UWV moet in dat geval binnen zes weken na de start van de ziekte gebeuren. Ook als de werkneemster zich ziek meldt vanwege een miskraam ...
... Als een werknemer tijdens zijn afwezigheid wegens ziekte of arbeidsongeschiktheid op vakantie wil, heeft hij daar in principe ... van bijvoorbeeld re-integratie vakantie opneemt, om zo te kunnen bijkomen van zijn re-integratie-inspanningen. niet op vakantie ... een bepaald percentage daarvan doorbetaalde. 5.2 Op vakantie tijdens ziekte ...
Het kabinet heeft besloten om het tarief van box 2 – belastbaar inkomen uit aanmerkelijk belang – in 2014 eenmalig te verlagen van 25% naar 22%. Dit lagere tarief geldt echter niet onbeperkt, maar slechts tot een bedrag ...
... Werknemers kijken vaak als eerste naar ‘de baas’ om te zien hoeveel belang hij hecht aan een onderwerp. Dat gegeven maakt direct ... onder werknemers, omdat ze zo helder krijgen waar de organisatie naartoe wil. Ook voor uw organisatie zijn leidinggevenden een ...
... Veel organisaties verrichten commerciële activiteiten om de organisatie in stand te houden en het statutaire doel te bereiken. De stichting ... die organisatie ter beschikking gestelde middelen. 8.2.1 Juridische beperking Commerciële organisaties zullen de rechtsvorm ...
Het plan om uitzendbureaus twee weken het loon te laten doorbetalen als uitzendkrachten ziek worden, komt te vervallen. Dit ... naar arbeidsvermogen (WIA). Het plan om uitzendbureaus bij ziekte van een uitzendkracht een doorbetalingsplicht van twee weken op te ... deze plannen. Arbo Rendement houdt u op de hoogte. Loondoorbetaling uitzendkrachten van de baan ...
... tijdens de periode waarvoor hij was opgeroepen recht op loondoorbetaling. De werkgever moet minstens 70% van het loon doorbetalen als ... hem had. De oproepkracht was dan verplicht om hieraan gehoor te geven. De werkgever hoefde de oproepkracht geen loon door te betalen als er ...
Ook als u een kleine werkgever bent, moet u bij ziekte van een werknemer 104 weken lang het loon doorbetalen. De SP stelde in ... voor om de loondoorbetalingsplicht voor kleine werkgevers in te korten tot één jaar, maar minister Kamp van Sociale Zaken en ... en werknemers met een tijdelijk contract. Loondoorbetaling kleine werkgever niet korter ...
... niks te betalen. Die situaties komen hieronder aan bod. 2.2.1 Compensatie ontslag wegens langdurige ziekte re-integratiekosten slapend dienstverband Ook als u ... u geen transitievergoeding te betalen als een werknemer uw organisatie verlaat. Dit is het geval als: er een ...