Zoekresultaten
111 - 120 van de 42744 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 8 omgaan conflicten en bijzondere situaties 81 afstand tot
... overleg in de driehoek tussen toezicht, bestuur en medezeggenschap. De organisatie mocht daarom de Driehoek 3D Trofee van de ... van de voordrachtscommissaris, de professionalisering van de OR en het gehanteerde dialoogmodel. Door de toepassing van dit model worden de ...
... personeel. Daarom heeft het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK) een budget beschikbaar gesteld. Werkgevers uit het mkb kunnen ... financiële bijdrage om hun plan uit te kunnen voeren. De OR kan zijn bestuurder steunen door ideeën te verzamelen bij de achterban. ...
... personeel. Daarom heeft het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK) een budget beschikbaar gesteld. Werkgevers uit het mkb kunnen ... financiële bijdrage om hun plan uit te kunnen voeren. De OR kan zijn bestuurder steunen door ideeën te verzamelen bij de achterban. ...
... voldoende ‘AI-geletterd’ zijn. De ondernemingsraad (OR) kan invloed uitoefenen op het scholingsbeleid in de organisatie. Zo kan de ... Scholing is goed voor de ontwikkeling van werknemers en voor de organisatie als geheel. Om ervoor te zorgen dat werknemers optimaal ...
... de vakbonden vanuit de wet CAO en de ondernemingsraad (OR) vanuit de Wet op de ondernemingsraden (WOR) . De vakcentrales stellen ... kennis en ervaring optimaal benutten. De brochure Goede medezeggenschap en samenwerking OR en vakbonden (pdf) biedt tips om de ...
... In uw organisatie is heel veel kennis beschikbaar die uw OR kan helpen om goed te functioneren. Natuurlijk in systemen die er zijn, maar ... informatie kunt u eens te rade gaan bij de Alliantie voor Medezeggenschap en Governance (medezeggenschap-en-governance.nl). Hulp ...
De ondernemingsraad (OR) heeft weinig te zeggen over de hoogte van beloningen voor werknemers, maar ... van systemen op het gebied van functiewaardering, beloning en beoordeling. Het instemmingsrecht op het gebied van ... de gesprekken en de inzage daarin; het systeem leidt tot eerlijke beloningsverhoudingen binnen de organisatie . ...
... u op moeten reageren. Ook als het nog niet duidelijk is of, en zo ja in hoeverre de beschuldiging terecht is, kan het – in afwachting ... nemen om een sociaal veilige werkomgeving te creëren. Afstand op non-actief U kunt de betrokkenen tijdelijk ‘uit ...
verschillende rechten De OR heeft verschillende rechten op het gebied van het arbobeleid in de ... moet controleren of de werkgever zich aan de geldende wetten en regels op het gebied van arbeidsomstandigheden houdt. Een veilige en gezonde ... uw organisatie. U moet samen met de ondernemingsraad tot een afspraak komen over hoeveel dagen training de OR per jaar ...
... zijn een risicogroep voor beroepsziekten als overspannenheid en burn-out. Neem tijd voor beweging en ontspanning en probeer zo min mogelijk ... u werkdruk en stress in perspectief en kunt u er beter mee omgaan. Bovendien kweekt u met humor saamhorigheidsgevoel en waardering van uw ... belangrijk is, maar heel veel andere dingen ook. 8.6 Conflicten oplossen ...