Zoekresultaten
111 - 120 van de 44544 resultaten voor: node organisatie leidinggeven agile werken 7 wijziging werkwijze en samenwerking or 73 zorgen
Het coronavirus, de griepgolf en de personeelstekorten als gevolg van de krappe arbeidsmarkt, maken dat veel ... te maken hebben met hoge werkdruk. De ondernemingsraad (OR) moet alert zijn op signalen vanuit de achterban en zo nodig bij de ... alleen noodzakelijk is voor de werknemers, maar ook voor de organisatie. Lang aanhoudende hoge werkdruk kan leiden tot de nodige klachten ...
... gebruiken om de bestrijding van seksuele intimidatie in de organisatie op de kaart te zetten. De bestuurder is wettelijk verplicht om te zorgen voor een veilige en gezonde werkomgeving. Hij moet de arbeidsrisico’s in kaart brengen in de ...
Is er beslag gelegd op het loon van een werknemer uit uw organisatie, dan maakt het eigenlijk niet uit of er één of meerdere beslagen ... loonbeslag moet de HR- of salarisafdeling de vragenlijsten en formulieren van de deurwaarder of invorderingsambtenaar opnieuw helemaal ... bedragen worden tweemaal per jaar bijgesteld. Dezelfde werkwijze bij meerdere loonbeslagen ...
... die hun functioneren belemmeren. Verandert er binnen de organisatie iets in de regelingen rond bedrijfsmaatschappelijk werk, dan heeft ... klachtenregeling conflict vredig oplossen wijziging arbeidsvoorwaarden Instemming OR: bedrijfsmaatschappelijk ...
... van een goede relatie tussen de preventiemedewerker en de OR. Hoe meer kennis en kunde de eerste bij de laatste kan halen, hoe ... personeelsvertegenwoordiging meerderheid Iedere organisatie van meer dan 50 werknemers heeft de plicht om een OR in te stellen. ...
... van een goede relatie tussen de preventiemedewerker en de OR. Hoe meer kennis en kunde de eerste bij de laatste kan halen, hoe ... personeelsvertegenwoordiging meerderheid Iedere organisatie van meer dan 50 werknemers heeft de plicht om een OR in te stellen. ...
... van een goede relatie tussen de preventiemedewerker en de OR. Hoe meer kennis en kunde de eerste bij de laatste kan halen, hoe ... personeelsvertegenwoordiging meerderheid Iedere organisatie van meer dan 50 werknemers heeft de plicht om een OR in te stellen. ...
De financiële positie van een organisatie bepaalt of een (wijziging van een) deelneming belangrijk genoeg is om de OR om advies te ... gevallen niet nodig. Het is wel belangrijk dat de bestuurder en ondernemingsraad in zo’n situatie ook naar andere zaken kijken. Zo kan een ...
... achter, hoe worden zaken overgedragen? Wat kan de organisatie nog voor de vrijwilliger doen? Hoe komt de vrijwilliger terug ... vrijwilliger, goed om stil te staan bij het afscheid en op een positieve manier af te sluiten. Afscheid nemen kan door het ... zijn pensioen graag weer bij uw organisatie wil komen werken. 5.4 De samenwerking beëindigen ...
Wanneer het management inventariseert wie binnen de organisatie van elkaar kan leren, wordt al snel aan de meest ervaren ... in de organisatie. Functie-overschrijdende samenwerking en kennisdeling is iets wat op de agenda van ieder management zou moeten staan. ... van diverse afdelingen, die samen aan gezamenlijke doelen werken. Organiseer sessies waarin kennis wordt gedeeld, zoals een ...