Zoekresultaten
1101 - 1110 van de 1773 resultaten voor: node rapporteren rapportagevormen 41 mondelinge rapportage
Nieuws
Datum van inzending:
14 september 2018
De no-riskpolis is één van de instrumenten om werkgevers over de streep te trekken iemand met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. Werkgevers blijken echter onvoldoende op de hoogte zijn van het bestaan van de regeling. Dat blijkt uit een onderzoek naar het effect van de no-riskpolis. In een kamerbrief heeft minister Koolmees van het...
Nieuws
Datum van inzending:
17 december 2018
De Eerste Kamer is akkoord gegaan met de Verzamelwet pensioenen 2019. Door de Verzamelwet pensioenen wijzigt de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Hierdoor kunnen personeelsvergadering (PV) en personeelsvertegenwoordiging (PVT) straks meepraten over pensioenen. Nu de Eerste Kamer akkoord is gegaan met de Verzamelwet pensioen 2019 (pdf) , is het...
Nieuws
Datum van inzending:
17 december 2018
De Eerste Kamer is akkoord gegaan met de Verzamelwet pensioenen 2019. Door de Verzamelwet pensioenen wijzigt de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Hierdoor kunnen personeelsvergadering (PV) en personeelsvertegenwoordiging (PVT) straks meepraten over pensioenen. Nu de Eerste Kamer akkoord is gegaan met de Verzamelwet pensioen 2019 (pdf) , is het...
Nieuws
Datum van inzending:
17 april 2020
Nu het ernaar uitziet dat regelmatig thuiswerken voorlopig de gewone gang van zaken wordt, zullen de inspecteurs van SZW ook vaker huisbezoeken afleggen om thuiswerkplekken te controleren. Die bevoegdheid hebben ze namelijk. Zorg dus als organisatie dat werknemers ook thuis arbo-verantwoord kunnen werken. Organisaties moeten zorgen voor een...
Nieuws
Datum van inzending:
22 februari 2019
Organisaties met veel mensen in dienst die de Nederlandse taal niet of niet goed machtig zijn, moeten er volgens de Arbowet voor zorgen dat deze werknemers in hun eigen taal, of een taal die zij wel machtig zijn, op een voor hen begrijpelijke manier voorlichting krijgen over arbeidsomstandigheden. Inspectie SZW weegt bij onderzoek naar ongevallen...
Nieuws
Datum van inzending:
07 mei 2020
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende gecontroleerd hebben of ze de gevolgen van haar opzegging kon overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een tijdelijke arbeidsovereenkomst bij een hotel. Nadat haar...
Nieuws
Datum van inzending:
07 mei 2020
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende gecontroleerd hebben of ze de gevolgen van haar opzegging kon overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een tijdelijke arbeidsovereenkomst bij een hotel. Nadat haar...
Nieuws
Datum van inzending:
07 mei 2020
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende gecontroleerd hebben of ze de gevolgen van haar opzegging kon overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een tijdelijke arbeidsovereenkomst bij een hotel. Nadat haar...
Nieuws
Datum van inzending:
24 juni 2020
In de hoofdlijnennotie Uitwerking pensioenakkoord staat dat de ondernemingsraad (OR), personeelsvertegenwoordiging (PVT) en de personeelsvergadering (PV) instemmingsrecht hebben op de wijziging van de pensioenovereenkomst. Deze verschillende medezeggenschapsorganen hebben echter verschillende rechten en bevoegdheden op dit punt. In het kader van...
Artikel
Publicatiedatum:
juni 2020
Product:
Rubriek:
Werknemers hebben sinds 2019 recht op éénmaal de afgesproken arbeidsduur per week aan geboorteverlof. Vóór 2019 waren dat twee dagen, toen nog kraamverlof geheten. Dat betekent dat als een werknemer een contract heeft om per week vijf dagen van acht uur te werken, hij recht heeft op veertig uur geboorteverlof. Is zijn afgesproken wekelijkse...