Zoekresultaten
1111 - 1120 van de 31806 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden goede communicatie over arbeidsvoorwaarden
... De Hoge Raad heeft zich onlangs voor het eerst uitgesproken over deze 'cumulatiegrond'. De relatie tussen een ontwikkelaar en zijn ... niet kwam opdagen bij een gesprek en instructies en communicatie negeerde, ontsloeg de werkgever hem op staande voet (tool) . ...
... Deze richtlijn verplicht organisaties te rapporteren over hun duurzaamheid door middel van verschillende duurzaamheidscriteria. In ... op het gebied van duurzaamheid. Een gebied waar uw OR veel mee te maken heeft. 3.7 Rapportage over niet-financiële doelen ...
... wettelijke taken. Het is wel zaak dat de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) instemt met de keuze voor de ... Risico’s en omstandigheden onderzoeken Om een goede afweging te kunnen maken, moet de werkgever eerst onderzoeken wat de ...
... wettelijke taken. Het is wel zaak dat de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) instemt met de keuze voor de ... Risico’s en omstandigheden onderzoeken Om een goede afweging te kunnen maken, moet de werkgever eerst onderzoeken wat de ...
... wettelijke taken. Het is wel zaak dat de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) instemt met de keuze voor de ... Risico’s en omstandigheden onderzoeken Om een goede afweging te kunnen maken, moet de werkgever eerst onderzoeken wat de ...
... re-integratieactiviteiten beoordelen. U weet dan of u op de goede weg zit of dat u te weinig inspanningen heeft geleverd. Als werkgever ... legt zijn bevindingen vast in een rapportage. Advies over re-integratie tweede spoor De deskundige kan in kaart brengen of de ...
... organisatie opleidingsmogelijkheden zijn, maar missen vaak goede informatie hierover. Biedt u een duidelijk overzicht van de opleidingen, ... en dienstverlening missen werknemers goede informatie over scholing. Informeer personeel over scholingsbudget Medewerkers ...
Een goede organisator heeft een aantal karaktereigenschappen nodig. Een goede organisator is allereerst nauwgezet en keurig. Bij het uitzetten en ... weet u zeker dat u niets bent vergeten. 3.2 Een goede organisator ...
... Wet op de ondernemingsraden vindt u het recht op informatie over de beloningsverhoudingen in de eigen onderneming vastgelegd. Dit ... In sommige gevallen geldt het informatierecht voor de OR toch niet, ook al heeft de organisatie meer dan honderd werknemers. Dat ...
... inhoudsafspraken die te maken hebben met de rol van uw OR. Bijvoorbeeld: in sectoren zonder vakbond vervullen heel veel raden de rol van onderhandelingspartner op het gebied van de arbeidsvoorwaarden. 3.2 Welke afspraken kunt u maken? ...