Zoekresultaten
121 - 130 van de 15619 resultaten voor: node onderneming administratie flexibel belonen flexibel belonen t kort
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. Werkgever moet hetzelfde werk gelijk belonen Er ...
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. Werkgever moet hetzelfde werk gelijk belonen Er ...
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. Werkgever moet hetzelfde werk gelijk belonen Er ...
... zijn van: een startersbezoek om tips en advies over de administratie te geven; een bedrijfsbezoek om inzicht te krijgen in jouw onderneming en administratie; waarneming ter plaatse om de dagelijkse gang ...
Als uw onderneming veel met uitzendkrachten werkt, is het belangrijker dan ooit om u ... personeelsadministratie op orde heeft. Sinds 1 maart kan uw onderneming namelijk ook een boete krijgen als het bureau niet aan de ... de wettelijke mogelijkheden voor het opvragen van de administratie van werkgevers wilde verruimen. Sinds 1 maart zijn de toen ...
... De Belastingdienst kan ook vragen om informatie over uw onderneming (of de belastingheffing van derden) zónder een looncontrole in te ... gegevens en inlichtingen moet verstrekken, inzage in uw administratie moet geven en moet toestaan dat hiervan kopietjes worden gemaakt. ...
... wachten op soepelere verlofregels en het wettelijk recht om flexibel te werken. Het wetsvoorstel ‘Modernisering regelingen voor verlof en ... werkgevers en werknemers betere afspraken kunnen maken over flexibel werken. U heeft hierover eerder kunnen lezen in het bericht ‘ ...
... Kamer heerst verdeeldheid over de vraag of er een recht op flexibel werken in de wet moet worden opgenomen. Volgens sommige fracties is ... bedrijfsbelang wordt verstaan. Als er een recht op flexibel werken in de Wet aanpassing arbeidsduur wordt opgenomen – waarover u ...