Zoekresultaten
121 - 130 van de 36401 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werk privebalans regelingen kunnen lasten verlichten 64 vakantiedagen
... werkt, maar minder dan de fulltime arbeidsduur die in de organisatie geldt, hij voor elk van die extra gewerkte uren een bonus ontvangt. ... . Zo zou het extra belonen van deeltijders in veel gevallen kunnen leiden tot onderscheid op grond van arbeidsduur, omdat voltijders dit ...
... weerhoudt dit verstokte rokers niet van roken na het werk of buiten de werkplek. Dit terwijl een rookvrije werkomgeving (tool) ... dus ondersteuning nodig om het gewenste gezonde gedrag te kunnen volhouden. Werkgevers kunnen hierbij denken aan het creëren van een ...
... weerhoudt dit verstokte rokers niet van roken na het werk of buiten de werkplek. Dit terwijl een rookvrije werkomgeving (tool) ... dus ondersteuning nodig om het gewenste gezonde gedrag te kunnen volhouden. Werkgevers kunnen hierbij denken aan het creëren van een ...
... weerhoudt dit verstokte rokers niet van roken na het werk of buiten de werkplek. Dit terwijl een rookvrije werkomgeving (tool) ... dus ondersteuning nodig om het gewenste gezonde gedrag te kunnen volhouden. Werkgevers kunnen hierbij denken aan het creëren van een ...
... koppelen Het verlagen van administratieve lasten is een van de grootste drijfveren geweest van de Nederlandse overheid om ... om de brongegevens te herstructureren voordat ze gekoppeld kunnen worden. Uiteindelijk zal verdergaande standaardisatie aanzienlijke ...
... van een initiatief als OR liggen natuurlijk in de eigen organisatie. De OR vormt de voelsprieten van de organisatie en heeft als taak ... op te komen voor de belangen van de achterban. Om het OR-werk goed te kunnen verrichten maak je gebruik van signalen, plannen, kennis en ...
... een gedrags- en cultuurverandering te realiseren binnen hun organisatie. Minister Asscher laat de mogelijkheid onderzoeken om deelname aan ... pesten, discriminatie en seksuele intimidatie op het werk. Bij ruim één op de drie werknemers leidt dit tot burn-outklachten . ...
... een gedrags- en cultuurverandering te realiseren binnen hun organisatie. Minister Asscher laat de mogelijkheid onderzoeken om deelname aan ... pesten, discriminatie en seksuele intimidatie op het werk. Bij ruim één op de drie werknemers leidt dit tot burn-outklachten . ...
... een gedrags- en cultuurverandering te realiseren binnen hun organisatie. Minister Asscher laat de mogelijkheid onderzoeken om deelname aan ... pesten, discriminatie en seksuele intimidatie op het werk. Bij ruim één op de drie werknemers leidt dit tot burn-outklachten . ...
... voorkomen. Mantelzorg bespreekbaar maken Uit de Werk & Mantelzorg Monitor 2020 blijkt dat 44% van de leidinggevenden van ... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...