Zoekresultaten
121 - 130 van de 42934 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werknemers schulden wat kan werkgever nog meer doen 63 training
... verzuim, een slechte werksfeer en minder betrokkenheid van werknemers. Leidinggevenden kunnen hier debet aan zijn. Uit onderzoek blijkt ... niet altijd mogelijk. In dat geval is het belangrijk dat de organisatie aanstuurt op de aanpak van pesten op de werkvloer. Omstanders ...
... verzuim, een slechte werksfeer en minder betrokkenheid van werknemers. Leidinggevenden kunnen hier debet aan zijn. Uit onderzoek blijkt ... niet altijd mogelijk. In dat geval is het belangrijk dat de organisatie aanstuurt op de aanpak van pesten op de werkvloer. Omstanders ...
... verzuim, een slechte werksfeer en minder betrokkenheid van werknemers. Leidinggevenden kunnen hier debet aan zijn. Uit onderzoek blijkt ... niet altijd mogelijk. In dat geval is het belangrijk dat de organisatie aanstuurt op de aanpak van pesten op de werkvloer. Omstanders ...
Als het werk binnen een organisatie toeneemt, kan een werkgever een werknemer verzoeken om meer ... Zolang het redelijk en incidenteel blijft, mag een werkgever werknemers wel tot overwerk verplichten. Wordt het overwerk structureel – een ... Doorgaans staat in de arbeidsovereenkomst en de cao wat de regels voor overwerk precies zijn. Kan de werkgever een werknemer ...
... ontbrekende kennis en kunde kan levens kosten, ook in uw organisatie. Volgens het Rode Kruis is slechts 29% van de Nederlanders ... de situatie in uw organisatie nog eens onder de loep. Welke werknemers kunnen reanimeren? Zijn er AED’s op de werkvloer? En weten ...
... met seksuele intimidatie. Ook op de werkvloer kunnen werknemers te maken krijgen met seksueel grensoverschrijdend gedrag. Uw organisatie kan hiertegen een aantal maatregelen nemen. Op basis van de ...
... op het punt staat om drastisch te veranderen. Door te vragen wat iemand nog wél kan en wil bijdragen aan de organisatie, voorkom je dat deze laatste fase verandert in een soort zakelijk ...
... op het punt staat om drastisch te veranderen. Door te vragen wat iemand nog wél kan en wil bijdragen aan de organisatie, voorkom je dat deze laatste fase verandert in een soort zakelijk ...
... armen Armoede is één van de oorzaken waardoor schulden kunnen ontstaan. Het klinkt misschien niet logisch dat personen met ... er uiteraard nog andere oorzaken van geldproblemen onder werknemers te benoemen. Denk aan: financiële onwetendheid; ...
aan te raden Uw organisatie is niet verplicht om een arbocoördinator aan te stellen, hoe klein ... waar gevaarlijke werkzaamheden worden uitgevoerd, of waar werknemers bloot staan aan grote risico’s, hebben te maken met een uitgebreid ... dan in een administratiekantoor. Een arbocoördinator kan in zo’n omgeving een belangrijke rol spelen die van toegevoegde waarde is ...