Zoekresultaten
121 - 130 van de 23111 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 13 aansprakelijkheid 131 arbeidsongeval
... Schrijf op welke (bij naam genoemde) personen binnen de organisatie exclusief over deze informatie mogen beschikken. Je kunt ook ... van tijd vernietigd of ingeleverd moeten worden. 13.2 Concreet omschrijven ...
Stel: u werkt bij een organisatie waarin driehonderd werknemers achter een beeldscherm werken. Het ... met de arboprofessional en de directie hebben gemaakt. Nu de organisatie agile is gaan werken, is er een multidisciplinair team aan de slag ... in goede banen leiden van een bedrijfsverhuizing. 3.13. In de praktijk ...
... altijd duidelijk of aan deze voorwaarden wordt voldaan. 13.2.1 Werknemer of zzp’er discussie Is bijvoorbeeld die ene ... die hij in het kader van zijn contract verkrijgt, aan uw organisatie overdraagt. In het beding moet u benadrukken dat het niet uitmaakt ...
... werknemer iets creëert, liggen de IE-rechten vaak bij uw organisatie. Dat is wettelijk zo bepaald. Een IE-beding geeft u extra zekerheid voor de IE-rechten. 13.1.1 Auteurswet De Auteurswet speelt een rol als werknemers ...
... gunstig uitpakken voor de onderneming (zie ook paragraaf 13.1). Daarom is overleg met de salarisafdeling nodig over dit soort zaken. ... aanpassing niet zomaar Ook kan het zijn dat uw organisatie bepaalde secundaire arbeidsvoorwaarden wil aanpassen, omdat deze in ...
... rol voor de financiële afdeling weggelegd (zie paragraaf 13.3). Om de vergoedingen en verstrekkingen aan werknemers juist te kunnen ... duidelijk of die al dreigt te worden overschreden. Heeft uw organisatie deze koppeling niet, dan moet u samen met de financiële ...
eerst bepalen Neemt uw organisatie een zzp’er in de arm voor bepaalde werkzaamheden, dan moet u ... uiteraard wel aansluiten bij die modelovereenkomst. 13.1 Beoordeling arbeidsrelatie ...
... en re-integratie . Gerechtshof ‘s Hertogenbosch, 13 november 2019, ECLI (verkort): 4662 Werkgever kan aansprakelijk ...
... en re-integratie . Gerechtshof ‘s Hertogenbosch, 13 november 2019, ECLI (verkort): 4662 Werkgever kan aansprakelijk ...
... extra aandacht te besteden aan taalachterstanden binnen de organisatie. Zorg ervoor dat u dit onderwerp in de organisatie bespreekbaar maakt; werknemers vinden het namelijk vaak moeilijk om ...