Zoekresultaten
1331 - 1340 van de 41536 resultaten voor: node onderneming personeel cafetariaregelingen te zetten bronnen 24 vakantiedagen
... want daardoor ervaren veel ondernemingsraden een veel te hoge drempel om dit recht te gebruiken. En blijven er kansen liggen om een meer proactieve rol te ...
Het verschil tussen een verzuimboete voor het te laat indienen van een aangifte vennootschapsbelasting (VPB) en dezelfde boete voor het te laat indienen van een aangifte inkomstenbelasting (IB) is volgens de Rechtbank Breda te groot. Het valt volgens de Bredase rechter niet te rechtvaardigen dat de ...
... Als u meerdere partijen heeft gevraagd om offertes uit te brengen, krijgt u natuurlijk ook meerdere offertes. Het is niet mogelijk om die offertes binnen een dag te beoordelen. Dat zal een verkoper ook niet van u verwachten, maar hij wil ...
... Als u meerdere partijen heeft gevraagd om offertes uit te brengen, krijgt u natuurlijk ook meerdere offertes. Het is niet mogelijk om die offertes binnen een dag te beoordelen. Dat zal een verkoper ook niet van u verwachten, maar hij wil ...
... is wel in de wet vastgelegd welke gegevens erop moeten komen te staan. Om te beginnen zijn dat de naam van de werknemer en de naam van de werkgever, ...
... zijn? De Belastingdienst herinnert u eraan om BTW-aangifte te doen. Ga naar het beveiligde gedeelte van de internetsite van de ... het BTW-bedrag dat u moet betalen. Is dit bedrag volgens u te hoog? Dan moet u binnen zes weken na de datum van de aanslag bezwaar maken. ...
... van (maximaal) 104 weken minstens 70% van het loon door te betalen. Meer doorbetalen dan dat is uiteraard altijd toegestaan, maar ... vrij gebruikelijk om het eerste jaar van ziekte 100% door te betalen en pas het tweede jaar een lager percentage. Doorbetalingen van 100% ...
... recht van uw organisatie een bedrag op het loon in te houden (dit betreft een besteding van het loon, zoals de rechtstreekse ... vordering van uw organisatie op de werknemer met zijn loon te verrekenen (zoals de kosten van verstrekte huisvesting). Het verbod op ...
... Om kleine werkgevers – tot 25 werknemers – te ontlasten, zal hun loondoorbetalingsperiode van twee naar één jaar worden ... werkgever de loondoorbetalingsperiode van twee jaar niet vol te maken omdat de werknemer vervroegd in aanmerking komt voor een WIA-uitkering ...
... moeten krijgen om (op termijn) weer een nieuwe baan te vinden. Ook een aanpassing van de loondoorbetalingsplicht bij ziekte had de ... van werknemers die nu al ziek uit dienst gaan goed te bewaren. Zij moeten zich bovendien bewust zijn van het risico van een ... vergoed. Compensatie transitievergoeding te duur? ...