Zoekresultaten
1331 - 1340 van de 40507 resultaten voor: node organisatie leidinggeven verzorgd taalgebruik 3 twijfelgevallen 31 hun of hen
... en een slechte afdelingsmoraal. Stijl van leidinggeven: een leiderschapsstijl die wortelt in een negatief mensbeeld met ... – met een gerichte vragenlijst zoals de NEA – helpt uw organisatie en de bedrijfsarts om potentiële conflictsituaties en conflicten ...
De manier waarop in een organisatie wordt geregeld dat er sprake is van gezonde en veilige werkomstandigheden waarin werknemers met plezier hun werk kunnen doen, legt de werkgever vast in het arbobeleid. Daaruit blijkt ... het gebied van PSA (werkdruk, sociale veiligheid). 6.3 Beleidsontwikkeling ...
... verslag archiveert of documenteert de besluiten. 15.3.1 Wettelijke basis In de wet zijn weinig bepalingen te vinden waarin een ... gaan. Veelal volgt de verplichting uit de statuten van de organisatie. Ook als er niets is vastgelegd, zal de rechter scherp toezien of ...
... dat u bij uw arboaanpak deze strategie volgt. Is er in uw organisatie sprake van fysieke belasting, dan is het niet voldoende om ... van gedrag. Hierbij kunt u denken aan cursussen over leidinggeven en oplossingen die gericht zijn op cultuurverandering. ...
... de werknemers een paar weken voor de verkiezingsdatum op hun stemrecht en vraag hen te stemmen op de vastgestelde data. ... te bereiken: van de traditionele oproep via de nieuwsbrief of op het publicatiebord tot het uitdelen van een kleine gadget of iets lekkers ... dat u zowel online als offline kunt inzetten. 7.3 Achterban enthousiasmeren voor de verkiezingen ...
... waardoor die persoon anders in het leven komt te staan. Leidinggeven uitsluitend op basis van de leeftijd van de werknemer is dus geen ... inzet van kennis en ervaring, mensenkennis en kennis van de organisatie is van belang voor de medewerker, net als loopbaanreflectie. ...
... energiegevers inzetten, zoals dansen op de werkplek of staan en even met de armen draaien en zwaaien; staand vergaderen, staand ... lunchwandelen, wandelend vergaderen; teamsporten met de organisatie en in wedstrijdverband; regelmatig opstaan; traplopen; ... te stimuleren hier actief mee aan de slag te gaan. 2.3 Gezonde werkomgeving creëren ...
nadelen Wat nu als uw organisatie de instemming van werknemers niet krijgt? Bijvoorbeeld omdat de ... de eventuele nadelen van de gewijzigde pensioenregeling, of omdat zij vinden dat uw organisatie had moeten vasthouden aan de ... concreet omschreven belangen van uw organisatie. 7.3.1 Wijzigingsbeding in de arbeidsovereenkomst zwaarwichtig belang ...
... hetzelfde (type) arbeidsongeval te voorkomen is. 5.3.1 Concreet en uitvoerbaar uitwerking Vaak zal scholing van ... het oplossen van de directe oorzaken. “Tekortkomingen in organisatie, beleid, inkoop et cetera moeten ook worden aangepakt”, schrijft ...
... hetzelfde (type) arbeidsongeval te voorkomen is. 5.3.1 Concreet en uitvoerbaar uitwerking Vaak zal scholing van ... het oplossen van de directe oorzaken. “Tekortkomingen in organisatie, beleid, inkoop et cetera moeten ook worden aangepakt”, schrijft ...