Zoekresultaten
1351 - 1360 van de 27633 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte tweede ziektejaar 31 loondoorbetaling tweede
extra opties werkgeverslasten Omdat elke organisatie anders is, verschilt ook de verzekeringsbehoefte. Om te beginnen ... de inkomensafhankelijke bijdrage ZVW. De totale kosten van loondoorbetaling kunnen oplopen tot meer dan 120% van het brutoloon! ...
... Kamer zal komen. Kortere loondoorbetalingsplicht bij ziekte van AOW’er Hieronder vindt u de belangrijkste maatregelen uit het ... wordt aangenomen, gaan de maatregelen voor de verkorte loondoorbetaling en het opzegverbod in per 1 juli 2016. De andere maatregelen ...
... Onder voorwaarden kan in de cao die voor uw organisatie geldt een onafhankelijke ontslagcommissie zijn ingesteld. In dat ... redenen aan die commissie en niet aan UWV. Ziekte loondoorbetaling Uw onderneming heeft een wettelijke verplichting tot loondoorbetaling gedurende de eerste twee jaar van ziekte of ...
... enerzijds op een traditionele verzuimverzekering, doordat ze loondoorbetaling bij ziekte dekt. Het grote verschil is dat werkgevers ... een premie die minder afhangt van het eigen verzuim in de organisatie. Hierdoor heeft hij minder last van schommelingen in de jaarlijkse ...
... crisis over twee maanden gemiddeld 20% minder werk is in de organisatie. Bij de aanvraag moet de werkgever ook aangeven voor welk tijdvak ... werknemers advies hebben kunnen uitbrengen. Verminderde loondoorbetaling met loonsubsidie Als er sprake is van een crisis kan de ...
... crisis over twee maanden gemiddeld 20% minder werk is in de organisatie. Bij de aanvraag moet de werkgever ook aangeven voor welk tijdvak ... werknemers advies hebben kunnen uitbrengen. Verminderde loondoorbetaling met loonsubsidie Als er sprake is van een crisis kan de ...
... crisis over twee maanden gemiddeld 20% minder werk is in de organisatie. Bij de aanvraag moet de werkgever ook aangeven voor welk tijdvak ... werknemers advies hebben kunnen uitbrengen. Verminderde loondoorbetaling met loonsubsidie Als er sprake is van een crisis kan de ...
... crisis over twee maanden gemiddeld 20% minder werk is in de organisatie. Bij de aanvraag moet de werkgever ook aangeven voor welk tijdvak ... werknemers advies hebben kunnen uitbrengen. Verminderde loondoorbetaling met loonsubsidie Als er sprake is van een crisis kan de ...
... voor verzekeringen van de loonbetaling tijdens twee jaar ziekte en de WGA zouden samensmelten. Kortere loondoorbetaling bij ziekte geen goed plan Beide verwachtingen zijn niet ...
... is de twee jaar durende loondoorbetalingsplicht bij ziekte een zware last om te dragen. Eerder maakte de minister bekend dat de ... hulp te bieden bij verplichtingen en taken rond de loondoorbetaling bij ziekte en re-integratie. Sinds de introductie op 1 januari ...