Zoekresultaten
141 - 150 van de 41759 resultaten voor: node onderneming salaris arbeidstijdenwet arbeidstijdenwet en arbo 17 collectieve afspraken
Tussen juli 2019 en juli 2020 had 22% van alle mkb-ondernemingen behoefte aan nieuwe externe ... toegekend. Overbruggen van moeilijke tijd Bij ruim 17% van de ondernemingen die in deze periode financiering kregen, was het doel ... hangt samen met de omvang en de leeftijd van een onderneming. Zo was de slaagkans in het microbedrijf 77% procent. Dit loopt op ...
... vrouw maakte gebruik van een overbruggingsuitkering die de onderneming aanbood en die de periode vanaf haar zestigste tot de pensioengerechtigde leeftijd zou ...
In minder dan 1 op de 5 cao’s (17%) zijn afspraken vastgelegd voor het verduurzamen van zakelijk en woon-werkverkeer van werknemers. Dat blijkt uit onderzoek in opdracht van ...
In minder dan 1 op de 5 cao’s (17%) zijn afspraken vastgelegd voor het verduurzamen van zakelijk en woon-werkverkeer van werknemers. Dat blijkt uit onderzoek in opdracht van ...
In minder dan 1 op de 5 cao’s (17%) zijn afspraken vastgelegd voor het verduurzamen van zakelijk en woon-werkverkeer van werknemers. Dat blijkt uit onderzoek in opdracht van ...
Aandeelhouders van een onderneming hebben op zich vrij veel vrijheid om onderling afspraken te maken. Maar dan is het wel belangrijk dat alles goed is vastgelegd ... wil uitstappen (artikel) . Wat mogen partijen over en weer verwachten? Conflicten tussen aandeelhouders lopen geregeld dermate ...
... écht belangrijk vinden in een baan. Voor het eerst moet het salaris het onderspit delven tegen een goede werk-privébalans. Daarnaast zijn ... een baan. 83% noemde een goede werk-privébalans belangrijk en eenzelfde percentage koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door ...
... écht belangrijk vinden in een baan. Voor het eerst moet het salaris het onderspit delven tegen een goede werk-privébalans. Daarnaast zijn ... een baan. 83% noemde een goede werk-privébalans belangrijk en eenzelfde percentage koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door ...
... écht belangrijk vinden in een baan. Voor het eerst moet het salaris het onderspit delven tegen een goede werk-privébalans. Daarnaast zijn ... een baan. 83% noemde een goede werk-privébalans belangrijk en eenzelfde percentage koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door ...
... écht belangrijk vinden in een baan. Voor het eerst moet het salaris het onderspit delven tegen een goede werk-privébalans. Daarnaast zijn ... een baan. 83% noemde een goede werk-privébalans belangrijk en eenzelfde percentage koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door ...