Zoekresultaten
1461 - 1470 van de 23374 resultaten voor: node onderneming personeel soorten bedingen 3 geheimhoudingsbeding 31 wet
... beding geen stand houdt in een eventuele procedure. 5.3.1 Social media De afgelopen jaren zijn er in de rechtspraak ... dit zijn functie-uitoefening zou belemmeren. 5.3.2 Onderscheid maken Twitter volgen In een uitspraak van ...
... om allerlei arbeidsvoorwaarden te wijzigen! 6.3.1 Met wijzigingsbeding toestemming Het wijzigingsbeding komt aan ... moet een duidelijk belang hebben bij de wijziging. 6.3.2 Zonder wijzigingsbeding goede redenen Mét een eenzijdig ...
... door de OR. Maak gebruik van deze overgangsregeling. 4.3.1 Nieuwe regels sterkere positie Door de nieuwe Arbowet krijgt ... niet klagen Voor uw organisatie heeft de nieuwe wet natuurlijk ook voordelen. Als de OR heeft ingestemd met de nieuwe ...
... 6). Aan deze organen kunnen binnen de grenzen van de wet in de statuten bepaalde bevoegdheden worden toegekend. ... ook aan een ander orgaan van de bv toekennen. 2.3 Andere organen ...
... op het gebied van de privacywetgeving. Er is in de wet niets opgenomen over het kennisniveau van de FG, maar u kunt ervan uitgaan ... het uitvoeren van taken; heldere communicatie naar het personeel over zijn benoeming tot FG; scholing. 9.3 Een FG aanstellen ...
... op het gebied van de privacywetgeving. Er is in de wet niets opgenomen over het kennisniveau van de FG, maar u kunt ervan uitgaan ... het uitvoeren van taken; heldere communicatie naar het personeel over zijn benoeming tot FG; scholing. 9.3 Een FG aanstellen ...
... maken van duidelijke afspraken, maar ook over verschillende soorten afspraken én diverse vormen waarin die afspraken kunnen blijven ... En hoe maakt u dit kenbaar bij bijvoorbeeld de in de onderneming werkzame personen? In hoofdstuk 4 leest u hierover meer. ...
... bij indiensttreding. Geen overgangsrecht voor bedingen arbeidsovereenkomst De Nederlandse wetgeving moet op 1 augustus ... van voorstellen voor wetten en regelingen op het gebied van personeel en arbeid (account nodig). Aandacht nodig voor nieuwe regels ...
... bij indiensttreding. Geen overgangsrecht voor bedingen arbeidsovereenkomst De Nederlandse wetgeving moet op 1 augustus ... van voorstellen voor wetten en regelingen op het gebied van personeel en arbeid (account nodig). Aandacht nodig voor nieuwe regels ...
... bij indiensttreding. Geen overgangsrecht voor bedingen arbeidsovereenkomst De Nederlandse wetgeving moet op 1 augustus ... van voorstellen voor wetten en regelingen op het gebied van personeel en arbeid (account nodig). Aandacht nodig voor nieuwe regels ...