Zoekresultaten
151 - 160 van de 21678 resultaten voor: node onderneming personeel beloningen 1 loonbegrip 13 hoogte loon
Sinds 1 januari 2013 is de Wet uniformering loonbegrip (WUL) ingevoerd. Deze invoering kan geleid hebben tot vermindering van het nettoloon van u of van werknemers binnen uw onderneming. Tegen de achteruitgang van dit nettoloon was bezwaar en beroep ...
... op een AOW-uitkering. Het pensioen dat de werknemer via uw onderneming opbouwt, is hier een aanvulling op. Daarom bouwen werknemers over ... wordt berekend. AOW-franchise bedraagt in 2014 € 13.449 De hoogte van de franchise wordt van oudsher afgeleid van de ...
cao De hoogte van de loondoorbetaling heeft een minimum en een maximum. Afwijken is ... want daarin kunnen ook (dwingende) afspraken staan. 2.2.1 Minimumhoogte ondergrens minimumloon De werkgever moet minstens 70% van het laatsverdiende loon doorbetalen als een medewerker door ziekte of een handicap niet kan ...
... aan loonbelasting/premie volksverzekeringen dat u op het loon van werknemers heeft ingehouden en ook in de aangifte loonheffingen is ... transportbedrijf was een naheffingsaanslag opgelegd omdat de onderneming op het loon van een aantal chauffeurs ruim € 160.000 aan ... van de afdrachtvermindering voldoen. Hoge Raad, 1 februari 2013, LJN: BZ0194 Geen vrije besteding van ...
Werkgevers moeten voor hun personeel rekening houden met enkele wetswijzigingen en regels per 1 juli 2019. Belangrijkste maatregel is de extra verhoging van het minimumloon ... voor 18-, 19- en 20-jarige werknemers gaat het minimum(jeugd)loon harder omhoog per 1 juli . Werknemers die in dienst zijn in het kader van ...
Werkgevers moeten voor hun personeel rekening houden met enkele wetswijzigingen en regels per 1 juli 2019. Belangrijkste maatregel is de extra verhoging van het minimumloon ... voor 18-, 19- en 20-jarige werknemers gaat het minimum(jeugd)loon harder omhoog per 1 juli . Werknemers die in dienst zijn in het kader van ...
Werkgevers moeten voor hun personeel rekening houden met enkele wetswijzigingen en regels per 1 juli 2019. Belangrijkste maatregel is de extra verhoging van het minimumloon ... voor 18-, 19- en 20-jarige werknemers gaat het minimum(jeugd)loon harder omhoog per 1 juli . Werknemers die in dienst zijn in het kader van ...
Werkgevers moeten voor hun personeel rekening houden met enkele wetswijzigingen en regels per 1 juli 2019. Belangrijkste maatregel is de extra verhoging van het minimumloon ... voor 18-, 19- en 20-jarige werknemers gaat het minimum(jeugd)loon harder omhoog per 1 juli . Werknemers die in dienst zijn in het kader van ...
beroep De hoogte van de verzekeringspremie is afhankelijk van een aantal factoren. Het ... ongevallen dat in het verleden plaatsvond. 2.3.1 Extra kosten administratie vergelijken De premie dekt ... betalen. In dit geval is de vergoeding in principe belast loon voor de werknemer. Uw organisatie sluit een ongevallenverzekering voor ...
Tabaksblat Sinds 1 januari 2004 is voor beursgenoteerde bedrijven een Nederlandse gedragscode ... Deze geactualiseerde en aangescherpte versie is op 1 januari 2009 in werking getreden. Bestuur gouden handdruk ... bedrijf ingedeeld moet worden. De samenstelling, taken en beloningen van bestuurders spelen daarbij een erg belangrijke rol. Veel regels ...