Zoekresultaten
1511 - 1520 van de 45142 resultaten voor:
Nieuws
Datum van inzending:
19 juli 2012
Als uw onderneming in 2011 voor bepaalde werknemers te veel inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet (ZVW) heeft ingehouden, afgedragen en vergoed, betaalt de Belastingdienst het bovenmatige deel deze maand aan u terug. U kunt deze teruggaaf op verschillende manieren behandelen. Als een werknemer in 2011 meerdere werkgevers had – of loon...
Nieuws
Datum van inzending:
07 december 2009
Vanaf volgend jaar krijgen bv's met alleen een directeur-grootaandeelhouder (dga) in dienst de mogelijkheid om in januari aangifte loonheffingen te doen voor het hele jaar. Uiteraard gelden daar wel enkele voorwaarden bij. Het in januari 2010 doen van loonaangifte voor alle aangiftetijdvakken van 2010 mag alleen als er naast een of meerdere dga's...
Nieuws
Datum van inzending:
21 juni 2016
Werknemers die na langdurige ziekte als gevolg van hersenletsel weer aan het werk gaan, worden vaak onjuist beoordeeld. Blijvend letsel is niet direct zichtbaar waardoor artsen de capaciteiten van de werknemers overschatten. Dat heeft gevolgen voor hun re-integratie. Jaarlijks krijgen zo’n 160.000 mensen een hersenziekte of een vorm van niet-...
Nieuws
Datum van inzending:
17 maart 2014
Als een zieke werknemer voor zijn re-integratie bij een andere werkgever een opleiding volgt, moet uw organisatie hiervoor mogelijk de kosten dragen. Dit bleek eind vorig jaar uit een rechtszaak. Een medewerker die voor zijn eigen werk arbeidsongeschikt was, vond dat zijn werkgever in het kader van de zogenoemde ‘re-integratie tweede spoor’ zijn...
Nieuws
Datum van inzending:
10 februari 2012
Heeft een werknemer in uw organisatie een handicap of chronische ziekte, dan is uw werkgever verplicht om doeltreffende aanpassingen te maken zodat de werknemer zijn functie kan blijven behouden. Als het geen problemen oplevert voor het uitvoeren van de functie, kan dit betekenen dat de werknemer zijn werk vanuit huis moet kunnen doen. Dit blijkt...
Nieuws
Datum van inzending:
30 januari 2010
Soms zijn bepaalde gezondheidsklachten van werknemers heel duidelijk te relateren aan de arbeidsomstandigheden. Maar het is ook mogelijk dat medewerkers kampen met vage klachten, die moeilijk te duiden zijn. Als u dit herkent, hebben de betreffende personeelsleden wellicht last van de ‘kantoorziekte', ook wel 'Sick Building Syndrome' genoemd. Het...
Nieuws
Datum van inzending:
21 juni 2016
Is een werknemer ziek tijdens zijn vakantie, dan gaan deze ziektedagen in principe niet af van zijn vakantiesaldo. De werknemer moet zich dan wel ziek melden bij de werkgever en zich wenden tot een buitenlandse arts. De hoofdregel is dat ziektedagen niet in mindering kunnen worden gebracht op vakantiedagen . Dit geldt dus ook als een werknemer...
Nieuws
Datum van inzending:
08 januari 2015
Sinds 1 maart 2013 worden alle medewerkers in de kinderopvang continu gescreend. Dit houdt in dat er dagelijks wordt gekeken of de medewerkers nieuwe strafrechtelijke feiten hebben begaan. Stagiairs, uitzendkrachten en vrijwilligers vallen in principe buiten deze continue screening, maar moeten wel over een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (...
Nieuws
Datum van inzending:
30 december 2013
Als werkgever krijgt u ieder jaar weer te maken met nieuwe en gewijzigde wettelijke regels. Ook komend jaar staan er een aantal wetswijzigingen op de rol, zoals de maatregelen voor flexibele krachten uit de Wet werk en zekerheid. Andere veranderingen, zoals de Participatiewet, worden pas in 2015 ingevoerd, maar het is raadzaam om u daar komend...
Nieuws
Datum van inzending:
04 december 2012
Coaching op de werkplek is voor veel werknemers aantrekkelijk, maar alle werknemers op die manier coachen, kan flink in de papieren lopen. Het kan echter ook voordeliger zonder dat de begeleiding minder effectief wordt. Uit onderzoek van het Netwerk Online Hulp blijkt dat ruim 200.000 mensen in 2011 online hulp hebben gekregen voor onder meer...