Zoekresultaten
1531 - 1540 van de 43371 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden wet en regelgeving vastleggen en wijzigen
... gemaakt, maar die ook een privétintje hebben. Volgens de wet zijn dat deze kosten: kosten van voedsel, drank en genotmiddelen; representatiekosten, zoals recepties en feesten; ...
... besluit doorvoert zonder dat de ondernemingsraad (OR) ermee heeft ingestemd, kan de OR binnen 30 dagen de nietigheid inroepen van ... daarmee is de kous nog niet af. Artikel 27 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) geeft de OR instemmingsrecht bij een ...
... stimuleren Volgens artikel 28, lid 1 WOR moet de OR bevorderen dat de bestuurder de cao naleeft (zie ook hoofdstuk 1 en 6). Dit moet je dus stimuleren. Je kunt dat om te beginnen doen door ...
Een bestuurder moet de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) om advies vragen bij een belangrijke ... of meer ontslaat. Een collectief ontslag valt onder de Wet melding collectief ontslag (WMCO). De werkgever moet de vakbonden op de ... bedrijfseconomische redenen heeft om werknemers te ontslaan en of de OR een advies (tools) heeft uitgebracht. OR kan voorwaarde ...
... artikel 24-overleg moet de bestuurder de ondernemingsraad (OR) informeren over de algemene gang van zaken en dus ook over ontwikkelingen ... van zaken in de organisatie ( artikel 24 , lid 1 van de Wet op de ondernemingsraden, WOR). Tijdens dit zogenoemde artikel-24-overleg ...
... wijziging van de pensioenregeling heeft de ondernemingsraad (OR) instemmingsrecht. De OR doet er goed aan om zich hierbij te laten bijstaan ... zo’n twee jaar aangepast moeten zijn aan de regels van de Wet toekomst pensioenen (Wtp). Daarbij is vaak ook een rol weggelegd voor de ...
... Hierdoor kan de werkgever bepaalde voordelen verliezen en telt de werknemer niet meer mee voor de quotumregeling. Per 1 februari ... voor iemand die op 31 december 2014 op de wachtlijst WSW (Wet sociale werkvoorziening) stond. Daarnaast is nu ingevoerd dat een werknemer ...
... Hierdoor kan de werkgever bepaalde voordelen verliezen en telt de werknemer niet meer mee voor de quotumregeling. Per 1 februari ... voor iemand die op 31 december 2014 op de wachtlijst WSW (Wet sociale werkvoorziening) stond. Daarnaast is nu ingevoerd dat een werknemer ...
... Hierdoor kan de werkgever bepaalde voordelen verliezen en telt de werknemer niet meer mee voor de quotumregeling. Per 1 februari ... voor iemand die op 31 december 2014 op de wachtlijst WSW (Wet sociale werkvoorziening) stond. Daarnaast is nu ingevoerd dat een werknemer ...
... Hierdoor kan de werkgever bepaalde voordelen verliezen en telt de werknemer niet meer mee voor de quotumregeling. Per 1 februari ... voor iemand die op 31 december 2014 op de wachtlijst WSW (Wet sociale werkvoorziening) stond. Daarnaast is nu ingevoerd dat een werknemer ...