Zoekresultaten
161 - 170 van de 32473 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden goede communicatie over arbeidsvoorwaarden
... vereist om te beïnvloeden handzame formule Communicatie over gezondheid, veiligheid en werkplezier werkt het beste werkt ... enorm belangrijk. Werknemers van elkaar laten leren, is een goede werkwijze om veilig en gezond werken in de hele organisatie door te ...
... de vakbonden vanuit de wet CAO en de ondernemingsraad (OR) vanuit de Wet op de ondernemingsraden (WOR) . De vakcentrales stellen ... kennis en ervaring optimaal benutten. De brochure Goede medezeggenschap en samenwerking OR en vakbonden (pdf) biedt tips om de ...
Om te beginnen leest u in hoofdstuk 2 op welke manier uw OR een goede band kan opbouwen met de bestuurder. De meeste ondernemingsraden ... of anderen uit het (hogere) management, maakt dat medezeggenschap meer toegevoegde waarde heeft. U leest daarover in hoofdstuk 7. ...
... op 1 januari 2020 in werking. De ondernemingsraad (OR) van een overheidswerkgever moet meedenken over het omzetten van de ... moet meedenken over de inhoud hiervan en de bijbehorende arbeidsvoorwaarden . De bestuurder kan bijvoorbeeld in de arbeidsovereenkomst ...
... vrij te geven op Bevrijdingsdag. Kijk in de cao en de arbeidsvoorwaarden Veel organisaties geven werknemers die op nationale ... ze een extra beloning hoeven te verwachten. Instemming OR voor verplichte vrije dag Natuurlijk kunnen werknemers wel een vrije dag ...
... de werkvloer. De vakbond publiceerde een handreiking die de OR hierbij houvast biedt. Kunstmatige intelligentie (AI) speelt een ... en vakbondswerk (pdf) , die houvast biedt bij het maken van goede afspraken over AI-gebruik. In cao’s kunnen de vakbonden hier ...
... de werkvloer. De vakbond publiceerde een handreiking die de OR hierbij houvast biedt. Kunstmatige intelligentie (AI) speelt een ... en vakbondswerk (pdf) , die houvast biedt bij het maken van goede afspraken over AI-gebruik. In cao’s kunnen de vakbonden hier ...
... uit een lijst de voor hen drie meest onderscheidende arbeidsvoorwaarden . Werknemers blijken vooral waarde te hechten aan flexibiliteit en arbeidsvoorwaarden die gemak met zich meebrengen en passen bij hun levensfase. ...
... uit een lijst de voor hen drie meest onderscheidende arbeidsvoorwaarden . Werknemers blijken vooral waarde te hechten aan flexibiliteit en arbeidsvoorwaarden die gemak met zich meebrengen en passen bij hun levensfase. ...
... uit een lijst de voor hen drie meest onderscheidende arbeidsvoorwaarden . Werknemers blijken vooral waarde te hechten aan flexibiliteit en arbeidsvoorwaarden die gemak met zich meebrengen en passen bij hun levensfase. ...