Zoekresultaten
161 - 170 van de 21894 resultaten voor: node organisatie leidinggeven harmoniseren arbeidsvoorwaarden achterban informeren 92 communicatie
... aanzegplicht en staan in een opvolgend contract slechtere arbeidsvoorwaarden, dan moet de werkgever de werknemer hierover vóór ondertekening goed informeren. Doet hij dit niet, dan blijven de oude voorwaarden van kracht. ...
... aanzegplicht en staan in een opvolgend contract slechtere arbeidsvoorwaarden, dan moet de werkgever de werknemer hierover vóór ondertekening goed informeren. Doet hij dit niet, dan blijven de oude voorwaarden van kracht. ...
... aanzegplicht en staan in een opvolgend contract slechtere arbeidsvoorwaarden, dan moet de werkgever de werknemer hierover vóór ondertekening goed informeren. Doet hij dit niet, dan blijven de oude voorwaarden van kracht. ...
... met de rechten en belangen van alle betrokkenen bij de organisatie. Dit geldt niet alleen voor het gebruik van middelen van de ... de bestuurder meedenken over heldere communicatie naar de achterban over het belang van integriteit en het integriteitsbeleid dat de ...
... met de rechten en belangen van alle betrokkenen bij de organisatie. Dit geldt niet alleen voor het gebruik van middelen van de ... de bestuurder meedenken over heldere communicatie naar de achterban over het belang van integriteit en het integriteitsbeleid dat de ...
... hebben voor het loon, maar kan ook invloed hebben op andere arbeidsvoorwaarden, zoals het pensioen. Bij een aantal verlofvormen betaalt UWV ... ze moeten aanpassen. Ook helpt dat bij het informeren van de werknemers over de gevolgen. 10.2 Arbeidsvoorwaarden ...
De tijd is voorbij dat alle werknemers in een organisatie dezelfde arbeidsvoorwaarden hebben. Werknemers willen steeds vaker invloed uitoefenen op ...
... om werknemers meer te betrekken bij het arbobeleid van de organisatie. Dat is immers ook wettelijk verplicht. Daarvoor is het van belang ... de bestuurder en de OR. Zo moet de bestuurder de OR tijdig informeren over de voorgenomen besluiten, zodat de OR kan meedenken over de ... plannen op dat gebied. Ook kunnen signalen vanuit de achterban aanleiding zijn om het arbobeleid op de agenda voor de ...
... WOR) bij de naleving van de voorschriften op het gebied van arbeidsvoorwaarden, arbeidsomstandigheden en arbeids- en rusttijden. Op ... staan. Onderbezetting én hittegolf: extra zorg voor achterban nodig ...
... WOR) bij de naleving van de voorschriften op het gebied van arbeidsvoorwaarden, arbeidsomstandigheden en arbeids- en rusttijden. Op ... staan. Onderbezetting én hittegolf: extra zorg voor achterban nodig ...