Zoekresultaten
161 - 170 van de 45096 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl bewaak balans tussen werk en prive 81 goede werk
... onder 16- tot 24-jarigen blijkt dat een op de vier jongeren tussen de 16 en 24 jaar (een half miljoen mensen) mantelzorg geeft aan een ... en hebben meer moeite met het behouden van een goede balans tussen werk en privé . De verwachting is dat door de vergrijzing en ...
... uitdaging is voorkomen dat medewerkers met een positieve balans in leven en werk zich langzamerhand tóch terugtrekken en gedemotiveerd raken. Blijf daarom ...
... met collega’s in contact te blijven. Hiervoor moet uw organisatie investeren in digitale samenwerkingstools. Maar dat betaalt zich ... werkplek voor nieuw talent, dat waarde hecht aan een goede balans tussen werk en privé . En dat talent kan nodig zijn als een ...
effectieve organisatie Samenwerking tussen mensen is al decennialang bron van ... ‘aandacht’, ‘behoeften’, ‘decentralisatie’ en ‘invloed’ zijn sinds de human-relationsbenadering niet meer weg te denken uit ... moest duren. 1.3.6 Revisionisme (1960-1980) balans ruimte mensbeeld Het revisionisme zette zich af ...
... met dementie kan ook jaren in beslag nemen. Voor een betere balans tussen werk en privé is dus meestal ook maatwerk nodig. De werkgever kijkt ...
... met dementie kan ook jaren in beslag nemen. Voor een betere balans tussen werk en privé is dus meestal ook maatwerk nodig. De werkgever kijkt ...
... met dementie kan ook jaren in beslag nemen. Voor een betere balans tussen werk en privé is dus meestal ook maatwerk nodig. De werkgever kijkt ...
... zijn zij op de hoogte van de dagelijkse werkomstandigheden en mogelijke klachten van hun medewerkers. Door hun ervaringen op de werkvloer ... werkomgeving vermindert het verzuim en heeft een positieve invloed op de werksfeer. En dit verhoogt natuurlijk de kans op goede ...
... Doen ze het werk ook nog eens effectief, dan presteert de organisatie optimaal. Wat wordt precies verstaan onder efficiënt werken? De meningen verschillen daarover, met name tussen werkgevers en werknemers. In een onderzoek van onderzoeksbureau ...
... Doen ze het werk ook nog eens effectief, dan presteert de organisatie optimaal. Wat wordt precies verstaan onder efficiënt werken? De meningen verschillen daarover, met name tussen werkgevers en werknemers. In een onderzoek van onderzoeksbureau ...