Zoekresultaten
171 - 180 van de 43487 resultaten voor: node onderneming arbo wet arbeid en zorg 3 zwangerschapsverlof en bevallingsverlof 34 ziekte
... de doelgroep van de Participatiewet (tools) valt. De Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten (kortweg Quotumwet) moet ervoor zorgen dat deze ...
... de doelgroep van de Participatiewet (tools) valt. De Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten (kortweg Quotumwet) moet ervoor zorgen dat deze ...
... de doelgroep van de Participatiewet (tools) valt. De Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten (kortweg Quotumwet) moet ervoor zorgen dat deze ...
... niet te wijzigen Als werknemers ziek zijn, heeft uw onderneming een loondoorbetalingsplicht van maximaal 104 weken (twee jaar). In die twee ziektejaren moet u volgens de wet minstens 70% van het loon van de werknemer doorbetalen. In de individuele ...
... 1.3.1 Werken niet toegestaan Het zwangerschaps- en bevallingsverlof is het meest dwingend van allemaal. Een medewerkster mag in ... maken die afwijken van regelingen voor verlof die in de wet zijn vastgelegd. Ook in de cao kunnen zulke afspraken staan. Welke ...
... werknemer die al de AOW-gerechtigde leeftijd heeft bereikt en daarna (tijdens het dienstverband) ziek wordt, dan heeft de werkgever ... De werkgever hoeft niet op zoek te gaan naar passende arbeid bij een andere werkgever (re-integratie tweede spoor). Wat wel moet ...
... in financiële problemen komt die het voortbestaan van uw onderneming bedreigen, kunt u in bepaalde gevallen voor hulp een beroep doen op ... die zijn bedrijf wil beëindigen soms gebruikmaken van de Wet inkomensvoorziening oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte gewezen ...
... zieke werknemer. Op die manier blijft de werknemer betrokken en voorkomt de werkgever mogelijk langdurige arbeidsongeschiktheid. Sommige ... heeft immers geen belang bij deze informatie. 6.2.3. Vangnetbepalingen zwangerschap Wordt een werknemer ziek, dan ...
... zieke werknemer. Op die manier blijft de werknemer betrokken en voorkomt de werkgever mogelijk langdurige arbeidsongeschiktheid. Sommige ... heeft immers geen belang bij deze informatie. 6.2.3. Vangnetbepalingen zwangerschap Wordt een werknemer ziek, dan ...
De Nationale DenkTank heeft 22 oplossingen en adviezen bedacht om arbeid in Nederland slimmer te organiseren, zodat de concurrentiepositie van ... opleiden van gekwalificeerd personeel om de kwaliteit van zorg op peil te houden en het verwachte personeelstekort op te vangen. ...