Zoekresultaten
171 - 180 van de 41793 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden wet en regelgeving vastleggen en wijzigen
Wet bestuur en toezicht belangen- verstrengeling toezicht-houdende functies Sinds 1 januari 2013 is de Wet bestuur en toezicht van kracht. Deze wet heeft onder meer tot doel om de ...
... het functiewaarderingssysteem, heeft de ondernemingsraad (OR) instemmingsrecht bij het beloningssysteem. Daarmee heeft de OR een ... bevoegdheid om te kunnen bijdragen aan transparante en eerlijke beloning binnen de organisatie. Hoeveel ruimte de OR hierbij heeft, ... is geregeld in artikel 27 lid 1c van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Het gaat hierbij niet om de hoogte van de ...
vormvrij De Nederlandse wet stelt geen eisen aan de vorm van een zakelijke afspraak. In principe is ... maakt niet uit of u deze nu mondeling of schriftelijk sluit. En ook als u per e-mail zakelijke afspraken maakt, is sprake van een ... manipuleren In sommige gevallen schrijft de wet voor dat een overeenkomst schriftelijk moet worden gesloten. Dit is het ...
... Dit heeft heel veel voordelen, maar er zijn ook wetten en regels aan verbonden. De wetgever beschermt de privacy en stelt eisen aan ... regels koop op afstand Het is volgens de wet niet verboden om mensen ongevraagd te benaderen. Maar er zijn wel bepaalde ...
... hebben op bepaalde vormen van verlof. Dit is opgenomen in de Wet arbeid en zorg (WAZO) en helpt werknemers bij het vinden van een balans ... dit soort regelingen in een cao opgenomen of samen met de OR opgesteld. Op Rendement Online vindt u de infographic Loondoorbetaling ...
... is één van de belangrijkste bevoegdheden van de medezeggenschap in een organisatie. Brengt de ondernemingsraad (OR) een advies uit, dan kan een bestuurder dat niet zomaar naast zich ... minimaal 25% van de werknemers, zoals een wijziging van de arbeidsvoorwaarden en -omstandigheden, een belangrijke verandering van de ...
Arbeidsvoorwaarden kunnen een behoorlijke kostenpost zijn. Denk aan het ... zal aan verschillende criteria moeten voldoen om deze te wijzigen, aangezien de eerder gemaakte schriftelijke afspraken het uitgangspunt ... voorstellen van de werkgever. Instemming van de OR of de vakbond met een eenzijdige wijziging – op grote schaal – is vaak ...
... Bij een overname moet de nieuwe werkgever de oorspronkelijke arbeidsvoorwaarden behouden, ook als een werknemer door de reorganisatie van functie verandert en bijvoorbeeld voor zijn functie geen auto van de zaak meer nodig heeft. Dit ...
Als uw bestuurder uw OR voorstellen doet op het gebied van pensioen, de winstdeling of een ... te controleren of de bindende bepalingen die in cao’s en arbeidsvoorwaarden staan, niet worden geschonden. Verder geldt het ... is het van belang dat de pensioenadviseur ook de rol van de medezeggenschap goed kent. Daarnaast kan het instellen van een ...
... het jaar waarop nieuwe wetten in werking treden: 1 januari en 1 juli. Hierdoor hebben werkgevers meer duidelijkheid over de ingangsdatum ... januari 2015 heeft u te maken met de volgende wijzigingen in wet- en regelgeving: De AOW-leeftijd is met één maand gestegen: de ...