Zoekresultaten
1771 - 1780 van de 44097 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken goede communicatie over beleid en vergoedingen 91 verwachtingen
... De Arbowet legt u de verplichting op om met de OR of PVT te overleggen wat betreft uw arbobeleid. De OR en PVT kunnen echter ... de Wet op de ondernemingsraden hebben zij instemmingsrecht over: het uitvoeren van de RI&E en het plan van aanpak; het invoeren ...
... verwachten Bij deze ontwikkelingsmethode is goede begeleiding cruciaal. Als je werknemers een taak geeft en ze vervolgens ... ondermijnt. Maak dus duidelijke afspraken met de werknemer over de begeleiding die hij kan verwachten: waar, wanneer en van wie. Spreek ...
... organisaties met een klein personeelsbestand, waar dus geen OR of PVT gevormd hoeft te worden of geen behoeft aan is. In dat geval moet de ... dan tien personen werkzaam, dan voert de werkgever overleg over de RI&E en het arbobeleid met relevante werknemers, dus werknemers die al ...
... staan er heel wat wijzigingen op stapel die uw onderneming en de werknemers hard treffen. De bezuinigingen zijn nodig om ervoor te zorgen ... maar dan belast. In dat geval houdt de werknemer minder over doordat hij er loonbelasting/premie volksverzekeringen over moet betalen, ...
beter dan de cao Het kan zijn dat uw OR een verzoek krijgt om in te stemmen met een regeling die beter is dan de cao ... afgeweken. Zoiets kan heel goed gebeuren bij de bepalingen over bij- en nascholing. Zo kennen een aantal cao’s een minimumnorm voor het ...
... klachtregeling of komt die eraan? Let dan goed op, want de OR heeft instemmingsrecht op het opstellen, wijzigen of intrekken van die ... – uiteraard geanonimiseerd en zonder in detail te treden over de klachten. Een ondernemingsraad behandelt nooit individuele klachten, ...
Voor leden van een OR of PVT geldt ontslagbescherming. De werkgever kan de arbeidsovereenkomst dan ... geen sprake was van een volwaardige OR in de zin van de WOR en dat de werknemer die hij wilde ontslaan dus ook geen ontslagbescherming ... kon doen op het opzegverbod OR krijgt adviesaanvraag over reorganisatie De werkgever stelde dat zij in het kader van de ...
... en het standpunt van de raad dus van belang is. Wat doet een OR in zo’n situatie om zich voor te bereiden? De OR kan zelf naar de ... Kosten externe deskundige zijn voor rekening bestuurder Over de kosten van de advocaat hoeft de ondernemingsraad zich geen zorgen te ...
... meningen in onderhandelingen mee te nemen. Dat zou het OR-werk onwerkbaar maken. Onafhankelijk oordeel ruggespraak De OR moet een eigen, onafhankelijk oordeel vormen over zaken die spelen: werken ‘zonder last of ruggespraak’. De ‘last’ ...
voorstellen Uw OR hoeft niet te wachten tot er iets verandert of misgaat in uw organisatie om ... is wettelijk verplicht om uw voorstel in overweging te nemen en erop te reageren. spelregels Het is belangrijk dat u ... één keer in de overlegvergadering met uw bestuurder over het voorstel. Uw bestuurder geeft na afloop van dit overleg een ...