Zoekresultaten
181 - 190 van de 13359 resultaten voor: node or medezeggenschap or reglement voorlopig reglement 14 uitvoering verkiezingen
Ondernemingsraden (OR) en werkgevers die niet precies weten hoe de bemiddelingsprocedure van de ... bemiddelen bij conflicten tussen de bestuurder en OR. Bij een geschil met de bestuurder kan de OR volgens de algemene ... bemiddelt. De commissies bewijzen bij conflicten over medezeggenschap hun waarde, zoals bij een conflict tussen bestuurder en OR. ...
... van de onderneming uit het oog verliezen. Als u daarbij de medezeggenschap inricht naar het klassieke model uit de tijd dat de Wet op de ... weet u dat het tijd is voor een gedragsverandering binnen de OR: De bestuurder betrekt de OR te laat of niet. De achterban ziet de ...
OR-leden zijn van elkaar afhankelijk om tot goede resultaten te komen. Een ... onderling goed te kunnen verdelen. Bovendien is in het OR-reglement (artikel) bepaald hoeveel OR-leden er aanwezig moeten zijn om een OR-vergadering te kunnen houden ( artikel 14 , lid 2c WOR). Een goede OR-voorzitter (artikel) is onmisbaar voor ...
... en correctierecht op hun bijgehouden gegevens. 14.2.1 Wettelijke grondslagen U mag persoonsgegevens alleen verwerken als ... de verwerking zijn ondubbelzinnige toestemming verleend. Uitvoering van een overeenkomst: de gegevensverwerking is noodzakelijk voor de ...
betrekken invloed De OR heeft een belangrijke rol als de organisatie met flexplekken wil gaan werken. De werkgever moet de OR in een vroeg stadium bij de besluitvorming betrekken, zodat de OR hierin kan ... kan dit daarnaast gevolgen hebben voor de inrichting van de medezeggenschap. Het is verstandig om te bekijken of nieuwe (overkoepelende) ...
De Wet medezeggenschap op scholen (WMS) gaat onder het mes als het aan de Algemene ... (MR) op scholen meer gelijke rechten krijgen zoals OR’en die hebben op basis van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). De ... kon u meer lezen in het bericht ‘ Extra rechten voor medezeggenschap onderwijs ’. Aan die motie wordt nu vervolg gegeven. Zo ...
... uit onderzoek van vakbond FNV. Voor de ondernemingsraad (OR) is dit een goed argument om met de bestuurder in gesprek te gaan over de ... de 5 (78%) ziet geen noodzaak om naar kantoor te gaan. Ruim 14% wil in de toekomst alleen nog thuiswerken, 5% werkt liever alleen op ...
... uit onderzoek van vakbond FNV. Voor de ondernemingsraad (OR) is dit een goed argument om met de bestuurder in gesprek te gaan over de ... de 5 (78%) ziet geen noodzaak om naar kantoor te gaan. Ruim 14% wil in de toekomst alleen nog thuiswerken, 5% werkt liever alleen op ...
... uit onderzoek van vakbond FNV. Voor de ondernemingsraad (OR) is dit een goed argument om met de bestuurder in gesprek te gaan over de ... de 5 (78%) ziet geen noodzaak om naar kantoor te gaan. Ruim 14% wil in de toekomst alleen nog thuiswerken, 5% werkt liever alleen op ...
... uit onderzoek van vakbond FNV. Voor de ondernemingsraad (OR) is dit een goed argument om met de bestuurder in gesprek te gaan over de ... de 5 (78%) ziet geen noodzaak om naar kantoor te gaan. Ruim 14% wil in de toekomst alleen nog thuiswerken, 5% werkt liever alleen op ...