Zoekresultaten
21 - 30 van de 42547 resultaten voor: node onderneming salaris personeelsadministratie 3 onbelaste werkkosten 33 verstrekkingen en
... De werkgever in deze rechtszaak verstrekte in 2017 en 2018 gratis gezonde lunchmaaltijden aan zijn werknemers. De lunchmaaltijden bevatten een vastgesteld minimum aan groenten en waren afgestemd met een diëtiste. Er zaten geen toevoegingen zoals zout, ...
... De werkgever in deze rechtszaak verstrekte in 2017 en 2018 gratis gezonde lunchmaaltijden aan zijn werknemers. De lunchmaaltijden bevatten een vastgesteld minimum aan groenten en waren afgestemd met een diëtiste. Er zaten geen toevoegingen zoals zout, ...
... De werkgever in deze rechtszaak verstrekte in 2017 en 2018 gratis gezonde lunchmaaltijden aan zijn werknemers. De lunchmaaltijden bevatten een vastgesteld minimum aan groenten en waren afgestemd met een diëtiste. Er zaten geen toevoegingen zoals zout, ...
... te weten: vrijgestelde aanspraken (zie ook paragraaf 3.1); vrijgestelde uitkeringen en verstrekkingen, zoals diensttijduitkeringen (van één maandloon bij een ...
... wettelijk verplicht is, kunt u dus gewoon terugvallen op de onbelaste vergoedingen en verstrekkingen. Gerichte vrijstellingen ... maaltijden (niet op de werkplek, anders per maaltijd € 3,05 ten laste van het forfait brengen). Daarnaast zijn er verstrekkingen ...
betaald verlof Calamiteiten- en ander kort verzuimverlof geldt in principe altijd als betaald verlof. Uw ... boven de belangen van de werknemers gaan. 7.3.1 Afspraken over calamiteitenverlof vakantie loon ... u een tool die u daarbij helpt. 7.3 Doorbetaling salaris bij calamiteitenverlof ...
... over het meerdere een eindheffing betalen van 80%. 1.3.1 Vaste vergoeding onder voorwaarden Een werkgever kan ... naar een vaste werkplek reizen, kan een organisatie de onbelaste reiskostenvergoeding onder voorwaarden ook in vaste vorm geven. De ...
... uit de Wet aanpak schijnconstructies die onderbetaling en uitbuiting moet tegengaan. In de tweede voortgangsrapportage ... deze maatregelen is dat werkgevers per 1 januari 2015 het salaris van hun werknemers niet langer volledig contant mogen uitbetalen. Door ...
... te staan. Om te beginnen zijn dat de naam van de werknemer en de naam van de werkgever, oftewel uw organisatie. Loon verplichte ... vermeld. Meer informatie hierover vindt u in paragraaf 6.3. Verzekeringsbericht controleren Als u naast de hiervoor ...
... gebruiken. Onder de oude regels voor vergoedingen en verstrekkingen was het mogelijk om een communicatiemiddel onbelast te vergoeden ... van de iPad was minder dan 90% en dus ging het niet om een onbelaste verstrekking. De bv moest dus volgens de advocaat-generaal belasting ...