Zoekresultaten
21 - 30 van de 9682 resultaten voor: node or medezeggenschap fysische factoren werkplek lawaai 43 meten geluid
... WOR enquête Overleg en samenwerking met de OR kan erg nuttig zijn omdat de OR-leden – net als de preventiemedewerker – ... door een enquête uit te voeren naar tevredenheid over de werkplek of advies uit te brengen over herinrichting van bepaalde ruimten. Met ...
... tijd maximaal twaalf pilots gericht op de vernieuwing van medezeggenschap onderzoeken en in de gaten houden. Het initiatief hiervoor is ... van medezeggenschap. Ondernemingsraden vergrijzen en het OR-werk heeft niet altijd een positief imago (tool) onder jongeren. De ...
... van de juiste ontruimingsalarmsignalering spelen allerlei factoren een rol. Allereerst moeten werkgevers voldoen aan de wet- en ... Deze zijn in elk geval verplicht op werkplekken waar het lawaai harder is dan 80 dB(A) en werknemers (verplicht) gehoorbescherming ...
... van de juiste ontruimingsalarmsignalering spelen allerlei factoren een rol. Allereerst moeten werkgevers voldoen aan de wet- en ... Deze zijn in elk geval verplicht op werkplekken waar het lawaai harder is dan 80 dB(A) en werknemers (verplicht) gehoorbescherming ...
... van de juiste ontruimingsalarmsignalering spelen allerlei factoren een rol. Allereerst moeten werkgevers voldoen aan de wet- en ... Deze zijn in elk geval verplicht op werkplekken waar het lawaai harder is dan 80 dB(A) en werknemers (verplicht) gehoorbescherming ...
... van de juiste ontruimingsalarmsignalering spelen allerlei factoren een rol. Allereerst moeten werkgevers voldoen aan de wet- en ... Deze zijn in elk geval verplicht op werkplekken waar het lawaai harder is dan 80 dB(A) en werknemers (verplicht) gehoorbescherming ...
... in de organisatie sprake is van blootstelling aan schadelijk geluid moet de werkgever maatregelen nemen. Dat doet hij volgens de ... de bron . Soms is het niet mogelijk om de bron van het lawaai weg te nemen en zo de geluidsoverlast te voorkomen. Als er geen andere ...
... in de organisatie sprake is van blootstelling aan schadelijk geluid moet de werkgever maatregelen nemen. Dat doet hij volgens de ... de bron . Soms is het niet mogelijk om de bron van het lawaai weg te nemen en zo de geluidsoverlast te voorkomen. Als er geen andere ...
... helpen ondernemingen te begrijpen hoe divers en inclusief de werkplek is. Met de uitkomsten van het onderzoek kunt u verder aan de slag. ... jaarverslaggeving naast de financiële informatie ook de MVO-factoren mee. Door de komst van de Corporate Sustainability Reporting Directive ...
... helpen organisaties begrijpen hoe divers en inclusief de werkplek is. Met de resultaten kun je verder aan de slag. Mvo is van ... jaarverslaggeving naast de financiële informatie ook de mvo-factoren mee. Door de CSRD zijn bepaalde organisaties verplicht om informatie ...