Zoekresultaten
21 - 30 van de 40535 resultaten voor: node organisatie leidinggeven beloningen belonen niet werknemers
... collectieve premiekortingen worden ingezet om werknemers te belonen voor een gezonde levensstijl. Volgens het advies van de Raad voor de ... bijvoorbeeld via de werkgever krijgen, komt aan bod. De organisatie en de verzekeraars kunnen de kortingen benutten voor ...
... om dit verschil op te heffen. Daarnaast gaat de organisatie de oorzaken van de loonverschillen onderzoeken. Straks mogelijk ... voor gelijke beloning Dat APG op eigen initiatief de beloningen gelijktrekt is bijzonder, maar het afgelopen jaar kondigden meer ...
... om dit verschil op te heffen. Daarnaast gaat de organisatie de oorzaken van de loonverschillen onderzoeken. Straks mogelijk ... voor gelijke beloning Dat APG op eigen initiatief de beloningen gelijktrekt is bijzonder, maar het afgelopen jaar kondigden meer ...
... om dit verschil op te heffen. Daarnaast gaat de organisatie de oorzaken van de loonverschillen onderzoeken. Straks mogelijk ... voor gelijke beloning Dat APG op eigen initiatief de beloningen gelijktrekt is bijzonder, maar het afgelopen jaar kondigden meer ...
... om dit verschil op te heffen. Daarnaast gaat de organisatie de oorzaken van de loonverschillen onderzoeken. Straks mogelijk ... voor gelijke beloning Dat APG op eigen initiatief de beloningen gelijktrekt is bijzonder, maar het afgelopen jaar kondigden meer ...
... om in gesprek te gaan over de loonverschillen binnen de organisatie. Ook zijn directies verplicht de OR ieder jaar een overzicht te bieden van alle lonen, inclusief de beloningen voor bestuurders. Geen instemmings- of adviesrecht Directies ...
... certificaat aan te tonen dat zij vrouwen en mannen gelijk belonen voor gelijk werk. Ook regelt het wetsvoorstel inzage in de beloningsverhoudingen binnen de organisatie voor werknemers. De Monitor loonverschillen mannen en vrouwen ...
... certificaat aan te tonen dat zij vrouwen en mannen gelijk belonen voor gelijk werk. Ook regelt het wetsvoorstel inzage in de beloningsverhoudingen binnen de organisatie voor werknemers. De Monitor loonverschillen mannen en vrouwen ...
... certificaat aan te tonen dat zij vrouwen en mannen gelijk belonen voor gelijk werk. Ook regelt het wetsvoorstel inzage in de beloningsverhoudingen binnen de organisatie voor werknemers. De Monitor loonverschillen mannen en vrouwen ...
... psychologie werpt licht op deze kwestie van ‘fouten wel of niet bestraffen’. Of de onderliggende reden nu een slechte nacht, een ... naar het gemiddelde’ geldt dit andersom net zo. Het belonen van een positieve uitschieter, bijvoorbeeld met een bonus (artikel) ...