Zoekresultaten
201 - 210 van de 15682 resultaten voor: node or medezeggenschap or reglement modelreglement 101 bepalingen or reglement
... Tweede Kamerlid Ziengs (VVD) vindt dat de instelling van een OR leidt tot administratieve lasten en een zware regeldruk. Hij is van mening ... 50 werknemers te laag is om werkgevers te verplichten om een OR in te stellen. De werknemers moeten zelf bepalen of ze behoefte hebben aan ...
... een antidiscriminatiebepaling . Voor uw ondernemingsraad (OR) is dit een mooie gelegenheid om bij de bestuurder voor te stellen ook zo’n bepaling op te nemen in het aanstellingsbeleid. De OR heeft tenslotte de wettelijke taak om discriminatie tegen te gaan. Deze ...
... houdt de werknemers gezond. Vergeet niet dat uw OR instemmingsrecht heeft als de bestuurder een regeling wil treffen op het gebied van het ziekteverzuim of het re-integratiebeleid. Uw OR kan natuurlijk ook eigen ideeën voorleggen aan de bestuurder om het ...
... post- en soms zelfs bezoekadres binnen de organisatie. Elke OR is in ieder geval gebaat bij een eigen e-mailadres. Heb je dat niet, zorg ... Zonder een post- of e-mailadres kunnen je collega’s de OR moeilijk bereiken en kun je maar moeilijk op de hoogte blijven. Ga zelf ook ...
... preventiemedewerker wordt, daar moet de ondernemingsraad (OR) ook over mee kunnen beslissen. Die heeft een flinke vinger in de pap. De OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) heeft instemmingsrecht over de ...
... preventiemedewerker wordt, daar moet de ondernemingsraad (OR) ook over mee kunnen beslissen. Die heeft een flinke vinger in de pap. De OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) heeft instemmingsrecht over de ...
... scholing wijzigen. Wat is de rol van de ondernemingsraad (OR) in zo’n situatie? De cao is leidend bij arbeidsvoorwaarden. Een ... in de meeste gevallen dan ook tussentijdse wijzigingen. De OR kan hierbij betrokken zijn, maar dit is niet wettelijk vastgelegd. Het ...
... scholing wijzigen. Wat is de rol van de ondernemingsraad (OR) in zo’n situatie? De cao is leidend bij arbeidsvoorwaarden. Een ... in de meeste gevallen dan ook tussentijdse wijzigingen. De OR kan hierbij betrokken zijn, maar dit is niet wettelijk vastgelegd. Het ...
... scholing wijzigen. Wat is de rol van de ondernemingsraad (OR) in zo’n situatie? De cao is leidend bij arbeidsvoorwaarden. Een ... in de meeste gevallen dan ook tussentijdse wijzigingen. De OR kan hierbij betrokken zijn, maar dit is niet wettelijk vastgelegd. Het ...
... 2013 heeft de CKA duidelijk gemaakt dat het klachtrecht voor OR’en ook voor individuele gevallen geldt en niet alleen om het beleid gaat ... zijn voor aanstellingskeuringen. Het klachtrecht van de OR is vastgelegd in de Wet op de medische keuringen (WMK). Het klachtrecht ...