Zoekresultaten
221 - 230 van de 17120 resultaten voor: node onderneming salaris minimumloon 9 bijzondere situaties
Het wettelijk minimumloon gaat per 1 januari 2019 met 1,34% omhoog. Werknemers van 22 jaar en ... 1.615,80 per maand. Elk halfjaar wordt het wettelijk minimumloon (tool) aangepast aan de gemiddelde contractontwikkelingen. ... van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het wettelijk minimumloon per 1 januari 2019 in de Staatscourant gepubliceerd. Hieruit ...
Het wettelijk minimumloon gaat per 1 januari 2019 met 1,34% omhoog. Werknemers van 22 jaar en ... 1.615,80 per maand. Elk halfjaar wordt het wettelijk minimumloon (tool) aangepast aan de gemiddelde contractontwikkelingen. ... van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het wettelijk minimumloon per 1 januari 2019 in de Staatscourant gepubliceerd. Hieruit ...
... rechtbank in Arnhem. Dat het dga-loon in dit geval onder het minimumloon uitkwam én was gebaseerd op een ingetrokken beleidsbesluit is ... een lager gebruikelijk loon hanteren, bijvoorbeeld als de onderneming structureel verlies lijdt (artikel) . In de coronacrisis mogen ...
... rechtbank in Arnhem. Dat het dga-loon in dit geval onder het minimumloon uitkwam én was gebaseerd op een ingetrokken beleidsbesluit is ... een lager gebruikelijk loon hanteren, bijvoorbeeld als de onderneming structureel verlies lijdt (artikel) . In de coronacrisis mogen ...
... 36 uur per week werken, gaan er daarbij op vooruit. Het minimumloon per week en per dag wordt geschrapt. Het minimumloon per maand blijft wel in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) staan. Dit is namelijk nodig voor ...
... 36 uur per week werken, gaan er daarbij op vooruit. Het minimumloon per week en per dag wordt geschrapt. Het minimumloon per maand blijft wel in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) staan. Dit is namelijk nodig voor ...
... 36 uur per week werken, gaan er daarbij op vooruit. Het minimumloon per week en per dag wordt geschrapt. Het minimumloon per maand blijft wel in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) staan. Dit is namelijk nodig voor ...
... 36 uur per week werken, gaan er daarbij op vooruit. Het minimumloon per week en per dag wordt geschrapt. Het minimumloon per maand blijft wel in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) staan. Dit is namelijk nodig voor ...
... 36 uur per week werken, gaan er daarbij op vooruit. Het minimumloon per week en per dag wordt geschrapt. Het minimumloon per maand blijft wel in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) staan. Dit is namelijk nodig voor ...
... sowieso minimaal. U moet dus eerst vaststellen voor welke situaties en problemen coaching echt nut heeft. Niet iedere situatie is geschikt voor coaching. Biedt u coaching aan in verkeerde situaties, dan gooit u geld en tijd weg. Bovendien ontmoedigt u werknemers ...