Zoekresultaten
231 - 240 van de 42772 resultaten voor: node onderneming fiscus investeren en innoveren subsidie speur en ontwikkelingswerk 64 financieel
Adviseurs en administratiekantoren vallen onder het toezicht van het BFT. Het BFT ziet toe op naleving van het cliëntenonderzoek (artikelen 3 tot en met 11 Wwft) en de meldplicht van ongebruikelijke transacties (artikel 16 ... en de NBA – bieden houvast. 10.2 Rol van het Bureau Financieel Toezicht ...
Op 27 januari 2015 hebben bijna dertig koploperbedrijven en minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het Taalakkoord ... jaren zo’n 300 andere werkgevers stimuleren om ook te investeren in de taalvaardigheid van hun personeel. Voordelen van ...
Als partners allebei parttime gaan werken, is dit financieel vaak gunstiger dan wanneer alleen de minstverdienende partner ... stellen met jonge kinderen blijft de één fulltime werken en werkt de ander parttime of niet. Toch zouden deze stellen volgens het ...
Als partners allebei parttime gaan werken, is dit financieel vaak gunstiger dan wanneer alleen de minstverdienende partner ... stellen met jonge kinderen blijft de één fulltime werken en werkt de ander parttime of niet. Toch zouden deze stellen volgens het ...
Als partners allebei parttime gaan werken, is dit financieel vaak gunstiger dan wanneer alleen de minstverdienende partner ... stellen met jonge kinderen blijft de één fulltime werken en werkt de ander parttime of niet. Toch zouden deze stellen volgens het ...
Accountants-, administratie- en belastingadvieskantoren, aangesloten bij de Nederlandse Orde van Administratie- en Belastingdeskundigen (NOAB) en Fiscount, investeren in toenemende mate in ICT. De ICT-kosten stegen afgelopen jaar met ... blijkt dat op het gebied van ICT advieskantoren steeds meer investeren in procesautomatisering via scan & herken en inboeken. Maar liefst ...
... schaal (20%), overschrijding van het schaalmaximum (14%) en een entreebonus (13%). 62% geeft huidige werknemers een aanbrengpremie als ... door de onderlinge concurrentie om werknemers. Door financieel tegen elkaar op te boksen, verplaatst het personeelsprobleem zich ...
... schaal (20%), overschrijding van het schaalmaximum (14%) en een entreebonus (13%). 62% geeft huidige werknemers een aanbrengpremie als ... door de onderlinge concurrentie om werknemers. Door financieel tegen elkaar op te boksen, verplaatst het personeelsprobleem zich ...
... schaal (20%), overschrijding van het schaalmaximum (14%) en een entreebonus (13%). 62% geeft huidige werknemers een aanbrengpremie als ... door de onderlinge concurrentie om werknemers. Door financieel tegen elkaar op te boksen, verplaatst het personeelsprobleem zich ...
... daar geen zin in. Hij was het niet eens met zijn ontslag en dacht dat hij er recht op had als een soort ontslagvergoeding. De werkgever stapte uiteindelijk naar de kantonrechter. Ontslag moet financieel duidelijk zijn De kantonrechter vond dat de werknemer zich ...