Zoekresultaten
251 - 260 van de 29600 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werk privebalans flexibele werkplanning 24 flexibele roosters
... van een afdeling en dat is uiteindelijk niet gunstig voor de organisatie. De huidige markt is immers continu in beweging. Door meer zichzelf ...
... rusttijd, legt de ATW ook andere verplichtingen op waar uw organisatie aan moet voldoen: het voeren van een arbeidstijdenbeleid; ... 28 dagen van tevoren bekendmaken. Laat de aard van het werk geen vaste werktijdregeling toe, dan moet uw organisatie ten minste ...
... hun voeten. Een goede werkhouding is heel belangrijk om het werk langdurig en gezond te kunnen volhouden. Een prettig werkhouding ... klachten De preventiemedewerker van uw organisatie kan u vaak al een flink stuk verder helpen. Denkt u dat de ...
... uw werkgever beslissen wie hij zowel binnen als buiten uw organisatie wil betrekken bij het project. Om te voorkomen dat het halve ... of beide. In zo’n groep zit een klein aantal mensen van uw organisatie, met wie u de verhuizing verder kunt organiseren. Adviseer ...
... afhankelijk van het minimumloon. Voor het LIV moet uw organisatie de betreffende werknemer gemiddeld minimaal een bepaald percentage ... betalen. En voor het jeugd-LIV geldt als voorwaarde dat uw organisatie de betreffende werknemer een uurloon betaalt dat hoort bij het ...
... niet in alle gevallen een oplossing voor uw achterban en uw organisatie. Wat als een werknemer een opleiding volgt en examens moet doen? ... veel werknemers moeite hebben met het vinden van een goede werk-privébalans. Verzuimpercentage bedrijfsarts Vraag bij uw ...
... Hittestress (tool) ligt op de loer. Uw organisatie moet dan actie ondernemen om de werknemers een behaaglijk ... of op aangepaste tijden werken mogelijk. Stel het zware werk uit als dat kan. Geef medewerkers (vaker) de gelegenheid om te douchen ...
... Hittestress (tool) ligt op de loer. Uw organisatie moet dan actie ondernemen om de werknemers een behaaglijk ... of op aangepaste tijden werken mogelijk. Stel het zware werk uit als dat kan. Geef medewerkers (vaker) de gelegenheid om te douchen ...
... de verbeterpunten van een team, afdeling of zelfs de hele organisatie. De leidinggevende of HR-manager doet er goed aan om met ... : voelde de werknemer zich veilig tijdens zijn werk? Was er ruimte voor diversiteit? de arbeidsvoorwaarden : was de ... er zwart op wit wat mogelijke verbeterpunten zijn voor de organisatie op de korte of lange termijn. Dit is met name nuttig als er binnen ...
... de verbeterpunten van een team, afdeling of zelfs de hele organisatie. De leidinggevende of HR-manager doet er goed aan om met ... : voelde de werknemer zich veilig tijdens zijn werk? Was er ruimte voor diversiteit? de arbeidsvoorwaarden : was de ... er zwart op wit wat mogelijke verbeterpunten zijn voor de organisatie op de korte of lange termijn. Dit is met name nuttig als er binnen ...