Zoekresultaten
261 - 270 van de 44718 resultaten voor: node onderneming arbo wet arbeid en zorg 7 verlof opnemen kort verzuim of calamiteit 72 lengte
... de werkgever daarbij gaan? Hoe heilig zijn de verlofdagen en salarissen van werknemers? De ondernemingsraad (OR) moet de belangen van de ... hierbij namelijk instemmingsrecht (artikel 27 van de Wet op de ondernemingsraden ). De OR kan ook zijn initiatiefrecht ( artikel ...
... vijf dagen verlof. Het gaat dan om twee dagen kraamverlof en drie dagen ouderschapsverlof. Een vader krijgt geen extra verlof, maar een ... nemen. Dit blijkt uit de Kamerbrief naar aanleiding van de arbeid-en-zorgtop. Op de arbeid-en-zorgtop die op 18 november is ...
... speelt een belangrijke rol bij veel evenementen en is bovendien vaak datgene wat de gasten bijblijft. Maak daarom zorgvuldige ... entertainment publiciteit voor uw bedrijf of product zoeken? Zorg dan dat er tijdens het evenement iets ludieks gebeurt, zoals een ...
De helft van het verzuim vanwege werk komt door psychosociale arbeidsbelasting. Werknemers in het onderwijs, de zorg en de horeca lopen de meeste kans op verzuim door PSA. Uitval kan ...
De helft van het verzuim vanwege werk komt door psychosociale arbeidsbelasting. Werknemers in het onderwijs, de zorg en de horeca lopen de meeste kans op verzuim door PSA. Uitval kan ...
De inzet van een methode om het organisatieklimaat in de zorg aan te pakken, leidde tot fors minder verzuim. Direct na inzet van de ... Deze methode brengt een continue dialoog over gezond en veilig werken op gang. De Erasmus Universiteit Rotterdam begeleidde de ...
De inzet van een methode om het organisatieklimaat in de zorg aan te pakken, leidde tot fors minder verzuim. Direct na inzet van de ... Deze methode brengt een continue dialoog over gezond en veilig werken op gang. De Erasmus Universiteit Rotterdam begeleidde de ...
identiteit niet voldoen Als uw onderneming zich niet aan de administratieve verplichtingen houdt, kan de ... vaststelt of geen gegevens voor de loonheffingen vastlegt, en in zulke situaties nalaat het anoniementarief toe te passen (terwijl dat dan ...
Als het wetsvoorstel Werk en zekerheid in werking treedt, heeft dit directe gevolgen voor uw HR-beleid. ... en er komt een transitievergoeding bij ontslag. Met de 7+8+8-regel vult u deze bepalingen praktisch in. Veel werkgevers zijn geen voorstander van de Wet werk en zekerheid. Zij denken dat de wet de flexibilisering van de ...
... niet ziek maar verzuimt toch. Dat is een heel bewuste keuze en daarom ook fraude te noemen. Dat kan net zoals bij andere fraudevormen ... ook zo zijn dat hij zich niet meer verbonden voelt met de onderneming om wat voor reden dan ook. overspannen patroon ...