Zoekresultaten
261 - 270 van de 34788 resultaten voor: node or medezeggenschap rouw werk rouwprotocol overlijden werknemer
... per 1 januari 2023 in werking treden. Ook de rol van de medezeggenschap is in het wetsvoorstel uitgewerkt. Minister Schouten van ... de compensatieregeling) instemming van de ondernemingsraad (OR) nodig ( artikel 27 , lid 7 WOR) of moet hij de ... Daarnaast is in principe ook instemming van de individuele werknemer vereist. Transitieplan verplicht onderdeel van verzoek om ...
In dit hoofdstuk stond de medezeggenschap in kleine organisaties centraal. Als een organisatie groeit en ... bereikt, verandert ook het wettelijke kader. De OR wordt dan verplicht en krijgt een formelere rol binnen de organisatie. In ... ingegaan op de inrichting, taken en bevoegdheden van de OR in dit soort organisaties. 2.6 Van PV of PVT naar OR ...
... Deze groepen zullen minder snel een rol spelen bij de medezeggenschap, terwijl ze mogelijk wel van groot belang zijn om de organisatie optimaal te laten draaien. Aan uw OR de taak om te bekijken of de zzp’ers in uw organisatie ook een meer ... en weer als zelfstandige bij de organisatie aan het werk gaan. Kiesgerechtigd binnen zes maanden Ten slotte biedt de Wet op ...
... bij medische preventie en maatregelen. 8.2 Werk aan welzijn van werknemers ...
... die de organisatie nu heeft. De ondernemingsraad (OR) van de TMG-drukkerij ging tegen dit besluit bij de rechter in beroep maar ... In het verlengde hiervan besloot de RvB de medezeggenschap te vereenvoudigen en een gemeenschappelijke ondernemingsraad ... te stellen. Een gemeenschappelijke ondernemingsraad is een OR voor alle vestigingen die onderdeel uitmaken van de organisatie. Op dit ...
... kunnen diverse groepen steun verlenen aan een werknemer in rouw. In eerste instantie natuurlijk de directe collega’s en de ... Wat heeft de werknemer nodig? Het combineren van rouw en werk kost veel energie. Ook hier is sprake van een onbekende situatie. Wat ...
... Op basis van de informatie van de werkgever kan de werknemer een weloverwogen keuze maken. Als de werkgever niet goed communiceert, staat de partner van de werknemer mogelijk later op de stoep. Partner wil schadevergoeding van ... de werknemer én zijn partner hadden ondertekend. Na het overlijden van haar man gaf de partner aan dat de werkgever niet goed had ...
... Op basis van de informatie van de werkgever kan de werknemer een weloverwogen keuze maken. Als de werkgever niet goed communiceert, staat de partner van de werknemer mogelijk later op de stoep. Partner wil schadevergoeding van ... de werknemer én zijn partner hadden ondertekend. Na het overlijden van haar man gaf de partner aan dat de werkgever niet goed had ...
... Op basis van de informatie van de werkgever kan de werknemer een weloverwogen keuze maken. Als de werkgever niet goed communiceert, staat de partner van de werknemer mogelijk later op de stoep. Partner wil schadevergoeding van ... de werknemer én zijn partner hadden ondertekend. Na het overlijden van haar man gaf de partner aan dat de werkgever niet goed had ...
... Op basis van de informatie van de werkgever kan de werknemer een weloverwogen keuze maken. Als de werkgever niet goed communiceert, staat de partner van de werknemer mogelijk later op de stoep. Partner wil schadevergoeding van ... de werknemer én zijn partner hadden ondertekend. Na het overlijden van haar man gaf de partner aan dat de werkgever niet goed had ...