Zoekresultaten
261 - 270 van de 22015 resultaten voor: node organisatie leidinggeven personeelstekort tegengaan kandidaten overtuigen 54 cao
Het komt regelmatig voor dat cao’s verlopen voordat de onderhandelingen over een nieuwe collectieve ... Dat hoeft niet direct een probleem te zijn. Bij een verlopen cao geldt namelijk in veel gevallen een nawerking, waardoor de regels van ... af te spreken. Daarvan kan alleen sprake zijn als er voor de organisatie geen cao en avv van toepassing zijn. Cao kan bevoegdheden OR ...
... uit de Wet aanpak schijnconstructies (WAS) regelt dat cao-partijen vanaf 1 juli 2015 gezamenlijk een verlenging van een algemeen ... maximaal een jaar. Als de partijen die een bedrijfstak-cao hebben afgesloten (bepaalde bepalingen van) de cao voor de gehele ...
Meer dan 80% van de Nederlandse werknemers valt onder een cao. De bepalingen werken vaak door in de dagelijkse praktijk. Daarnaast kan ... (tools) van de OR verder uit kan werken voor de eigen organisatie. Cao kan rechten OR inperken én uitbreiden ...
... bieden om personeel aan te trekken en te behouden. Met een cao op basis van het cafetariamodel kunnen werknemers op bepaalde onderwerpen ... dat ook wel een ruilsysteem wordt genoemd. De cao (of een deel ervan) schrijft dan niet meer alles tot in detail voor, maar ...
... bieden om personeel aan te trekken en te behouden. Met een cao op basis van het cafetariamodel kunnen werknemers op bepaalde onderwerpen ... dat ook wel een ruilsysteem wordt genoemd. De cao (of een deel ervan) schrijft dan niet meer alles tot in detail voor, maar ...
Een cao wordt meestal voor de duur van één of twee jaar afgesloten. Is er nog geen nieuwe cao tot stand gekomen als de cao afloopt, dan moeten gebonden werkgevers de ... naleving van de regels rond arbeidsvoorwaarden binnen de organisatie te bevorderen ( artikel 28, lid 1 WOR ). Afspraken uit oude ...
Een cao wordt meestal voor de duur van één of twee jaar afgesloten. Is er nog geen nieuwe cao tot stand gekomen als de cao afloopt, dan moeten gebonden werkgevers de ... naleving van de regels rond arbeidsvoorwaarden binnen de organisatie te bevorderen ( artikel 28, lid 1 WOR ). Afspraken uit oude ...
Een cao wordt meestal voor de duur van één of twee jaar afgesloten. Is er nog geen nieuwe cao tot stand gekomen als de cao afloopt, dan moeten gebonden werkgevers de ... naleving van de regels rond arbeidsvoorwaarden binnen de organisatie te bevorderen ( artikel 28, lid 1 WOR ). Afspraken uit oude ...
Een cao wordt meestal voor de duur van één of twee jaar afgesloten. Is er nog geen nieuwe cao tot stand gekomen als de cao afloopt, dan moeten gebonden werkgevers de ... naleving van de regels rond arbeidsvoorwaarden binnen de organisatie te bevorderen ( artikel 28, lid 1 WOR ). Afspraken uit oude ...
Een cao wordt meestal voor de duur van één of twee jaar afgesloten. Is er nog geen nieuwe cao tot stand gekomen als de cao afloopt, dan moeten gebonden werkgevers de ... naleving van de regels rond arbeidsvoorwaarden binnen de organisatie te bevorderen ( artikel 28, lid 1 WOR ). Afspraken uit oude ...