Zoekresultaten
281 - 290 van de 43575 resultaten voor: node onderneming arbo wet arbeid en zorg 4 geboorteverlof 41 verlof vaders en partners
Naast het zwangerschapsverlof en bevallingsverlof hebben medewerkers ook recht op geboorteverlof en ouderschapsverlof. Het zwangerschapsverlof en ... maar na de geboorte hebben partners ook recht op verlof. Wanneer en voor wie geldt welk verlof? Een zwangere medewerkster ...
Naast het zwangerschapsverlof en bevallingsverlof hebben medewerkers ook recht op geboorteverlof en ouderschapsverlof. Het zwangerschapsverlof en ... maar na de geboorte hebben partners ook recht op verlof. Wanneer en voor wie geldt welk verlof? Een zwangere medewerkster ...
... Mag u de opleidingskosten dan van hem terugvorderen? En hoe zit dit als u zelf de arbeidsovereenkomst van uw werknemer opzegt? In de wet staan geen regels over het terugbetalen van opleidingskosten. Wel valt er ...
Tijdens het calamiteiten- en ander kort verzuimverlof heeft uw onderneming een loondoorbetalingsverplichting. U moet het loon doorbetalen dat de werknemer zou hebben verdiend als hij het verlof niet zou hebben opgenomen. Slechts bij collectieve arbeidsovereenkomst ...
... tussen maatschappelijk verantwoord ondernemen (mvo) en duurzaam ondernemen. De theoretische achtergrond is weliswaar hetzelfde, ... ondernemen dan over mvo. De nadruk ligt vooral op de eigen onderneming, de eigen werknemers en de eigen impact op het milieu. Pas later ...
niet afboeken Uw onderneming heeft tijdens het zwangerschaps- en bevallingsverlof geen loondoorbetalingsverplichting. U mag dit verlof ook niet afboeken van het vakantiesaldo van de werkneemster. Tijdens het ...
... of het bevallen van een kind bij het zwangerschaps- en bevallingsverlof. Een uitzondering is het ouderschapsverlof. Een medewerker ... is namelijk bedoeld om de balans tussen werk, zorg voor kinderen en een eigen leven in orde te houden. Een hobby kan daaraan ...
... moet u hem op zijn verzoek een verklaring geven met hoeveel verlof hij nog tegoed heeft. Hij kan die uren namelijk bij een nieuwe werkgever ... Opnemen De werknemer is vrij om te bepalen wanneer en hoe hij het ouderschapsverlof opneemt. Hij kan bijvoorbeeld kiezen voor een ...
... altijd de zorg die ze nodig hebben. Daarom hebben overheid en zorgverzekeraars een convenant gesloten om de toegang tot zorg te ... bij malafide werkgevers die zich niet houden aan de Wet minimumloon, de wet arbeid vreemdelingen en de Arbeidstijdenwet . In het convenant is ...
... altijd de zorg die ze nodig hebben. Daarom hebben overheid en zorgverzekeraars een convenant gesloten om de toegang tot zorg te ... bij malafide werkgevers die zich niet houden aan de Wet minimumloon, de wet arbeid vreemdelingen en de Arbeidstijdenwet . In het convenant is ...