Zoekresultaten
281 - 290 van de 14951 resultaten voor: node or medezeggenschap or scholing waarom or scholing 14 welke scholing kiest or
... meer vervolgacties mogelijk, zoals het in gang zetten van scholing of een intern ontwikkelingstraject. Een functioneringsgesprek heeft ... de medewerker, maar afspraken over coaching, begeleiding of scholing liggen dan wel voor de hand. Het is aan te raden om ... het uitgangspunt voor het volgende gesprek. 6.1 Waarom vervolgacties? ...
... (BOR), de tijdelijke ondernemingsraad (TOR) of een platform-OR. In welke situaties ontstaat deze vorm van medezeggenschap? De bijzondere ondernemingsraad (BOR), de tijdelijke ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) wil de rol van flexwerkers binnen de medezeggenschap ... de aandacht brengen. Via een kort online onderzoek kan uw OR aangeven hoe het staat met de betrokkenheid van flexibele werknemers in uw ... rekening met al die verschillende flexwerkers? Uw OR spant zich natuurlijk in voor de achterban, maar het is soms nog best lastig ...
In de overheidssector is de rol van de medezeggenschap beperkt. Omdat de politieke besluitvorming in handen is van democratisch gekozen partijen, mag een ondernemingsraad (OR) deze besluiten niet dwarsbomen. Dit wordt het politiek primaat genoemd. De ...
... zijn werkzaamheden te zwaar vindt, dan kunt u onderzoeken welke veranderingen u in zijn functie of taken kunt aanbrengen, om het werk ... Meer hierover leest u in hoofdstuk 8. 7.1 Waarom werknemers eerder willen stoppen ...
ziekteverzuimprotocollen Veel OR’en en PVT’s worstelen met hun rol in het arbobeleid. Hopelijk komt uw OR of PVT in elk geval toe aan het gebruik van zijn instemmingsrecht bij het ...
... artikel 24-overleg moet de bestuurder de ondernemingsraad (OR) informeren over de algemene gang van zaken en dus ook over ontwikkelingen ... een advies- of instemmingsverzoek. De bestuurder moet de OR minimaal twee keer per jaar tijdens een overlegvergadering informeren ...
... bestuurder. Deze weet van tevoren immers precies hoe zijn OR zich zal gedragen. Zo’n manier van overleggen doet ook geen recht aan het onderwerp dat aan de orde is en de doelen die de OR in dat overleg wil bereiken. 6.1 Houding van de OR ...
... eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waar de OR dan op moet letten. Afspraken over de arbeidsvoorwaarden worden ...
... eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waar de OR dan op moet letten. Afspraken over de arbeidsvoorwaarden worden ...