Zoekresultaten
291 - 300 van de 44402 resultaten voor: node or medezeggenschap or en cijfers recht financiele informatie praktijk 34 informatievoorziening
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt zijn achterban voor een groot deel door zelf te vergaderen en in de overlegvergaderingen in gesprek te gaan met de bestuurder. Wat ... OR daarover naar zijn achterban? De achterban heeft recht op informatie van de OR (tool) . De OR is verplicht om na de vergadering ...
... Door de wijziging van de Arbowet krijgt de ondernemingsraad (OR) een nog grotere rol bij de aanstelling van de preventiemedewerker. Maar ook ... leren daar van alles over adviesvaardigheden van en goede samenwerkingsmanieren met de OR om de preventiedoelstellingen te ...
... Door de wijziging van de Arbowet krijgt de ondernemingsraad (OR) een nog grotere rol bij de aanstelling van de preventiemedewerker. Maar ook ... leren daar van alles over adviesvaardigheden van en goede samenwerkingsmanieren met de OR om de preventiedoelstellingen te ...
planmatig Uw ondernemingsraad kent de eigen rol en bevoegdheden ten aanzien van het milieubeleid. Nu wilt u aan de slag! U wilt vanuit uw OR een bijdrage leveren aan de verduurzaming van uw organisatie. Voor een goede ...
OR’en maken weinig gebruik van hun initiatiefrecht. Vaak komt dat doordat advies- ... Formaat MonitOR 2015-2016, een grootschalig onderzoek naar medezeggenschap, blijkt dat veel OR’en hun initiatiefrecht zelden gebruiken. ...
De ondernemingsraad (OR) heeft weinig te zeggen over de hoogte van beloningen voor werknemers, maar ... van systemen op het gebied van functiewaardering, beloning en beoordeling. Het instemmingsrecht op het gebied van ... goed te kunnen beoordelen is het van belang dat de OR weet wat het doel is van de regeling en of die binnen de structuur en ...
... College voor de Rechten van de Mens. De ondernemingsraad (OR) moet zich inspannen om zo’n onderscheid te voorkomen. Het College ... grond van arbeidsduur. Dat is een vorm van discriminatie en is dus verboden. Ook al kunnen werknemers geen rechten ontlenen aan ...
Een bestuurder moet de ondernemingsraad (OR) om advies vragen als hij een belangrijke technologische voorziening wil ... nagaan welke gevolgen dit heeft voor de werknemers, de voor- en nadelen tegen elkaar afwegen en inventariseren welke maatregelen nodig zijn ...
Een bestuurder moet de ondernemingsraad (OR) om advies vragen als hij een belangrijke technologische voorziening wil ... nagaan welke gevolgen dit heeft voor de werknemers, de voor- en nadelen tegen elkaar afwegen en inventariseren welke maatregelen nodig zijn ...
... College voor de Rechten van de Mens. De ondernemingsraad (OR) moet zich inspannen om zo’n onderscheid te voorkomen. Het College ... grond van arbeidsduur. Dat is een vorm van discriminatie en is dus verboden. Ook al kunnen werknemers geen rechten ontlenen aan ...