Zoekresultaten
3191 - 3200 van de 16603 resultaten voor: node onderneming salaris minimumloon wettelijk minimum 32 jeugdminimum
... aantal uren per week, per maand of per jaar overeen. Dit minimum – de garantie-uren – moet u sowieso uitbetalen. Daarnaast spreekt u ... Den Haag moest de vraag onlangs beantwoorden. Verhoging minimum door structureel meer arbeidsuren In de zaak had een werknemer een ...
... hebben beoordelingen rechtstreeks gevolgen voor het salaris van de medewerker. Wie het goed doet, krijgt er een periodiek bij; ... kan tot gevolg hebben dat de inschaling gelijk blijft en het salaris bijvoorbeeld alleen wordt geïndexeerd. Geef ... door naar een functie met meer uitdagingen, een hoger salaris en betere arbeidsvoorwaarden. waarde U moet dit ...
... al naar gelang de individuele behoeften van werknemers. Uw onderneming kán uiteraard wel onbelaste bestedingsdoelen mogelijk maken bij ... (de besteding van IKB aan geld kwalificeert niet als salaris, u moet deze uitbetaling als bijzondere beloning verwerken, waarbij ...
... De medewerkster van een supermarkt werkte vrijwel nooit de 32 uur per week die in haar arbeidsovereenkomst was overeengekomen. Als gevolg ... recht had op haar ‘contractloon’, terwijl ze niet altijd 32 uur per week had gewerkt. In zijn oordeel verwees de kantonrechter naar ...
... De medewerkster van een supermarkt werkte vrijwel nooit de 32 uur per week die in haar arbeidsovereenkomst was overeengekomen. Als gevolg ... recht had op haar ‘contractloon’, terwijl ze niet altijd 32 uur per week had gewerkt. In zijn oordeel verwees de kantonrechter naar ...
... De medewerkster van een supermarkt werkte vrijwel nooit de 32 uur per week die in haar arbeidsovereenkomst was overeengekomen. Als gevolg ... recht had op haar ‘contractloon’, terwijl ze niet altijd 32 uur per week had gewerkt. In zijn oordeel verwees de kantonrechter naar ...
... De medewerkster van een supermarkt werkte vrijwel nooit de 32 uur per week die in haar arbeidsovereenkomst was overeengekomen. Als gevolg ... recht had op haar ‘contractloon’, terwijl ze niet altijd 32 uur per week had gewerkt. In zijn oordeel verwees de kantonrechter naar ...
... De medewerkster van een supermarkt werkte vrijwel nooit de 32 uur per week die in haar arbeidsovereenkomst was overeengekomen. Als gevolg ... recht had op haar ‘contractloon’, terwijl ze niet altijd 32 uur per week had gewerkt. In zijn oordeel verwees de kantonrechter naar ...